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17、冲刺(一) ...

  •   根据当初镇委、镇政府三年前制定的永兴镇教育发展规划,新中心小学要在建成投入使用一年后申报成为广东省一级学校。如果申报成功,永兴镇中心小学将成为粤东地区第一所农村省一级学校。这是一项宏伟的教育发展蓝图,是镇委镇政府高瞻远瞩,振兴教育的重大举措。对张光辉及全校师生来说既是一个光荣而又艰巨的任务。它肩负着全镇人民的重托和希望,承载着十多万群众的教育梦想;它时间紧,任务重,千头万绪,只许成功不许失败。在这样的背景下,张光辉承受的压力是可想而知的。

      虽然新中心小学在建设时完全是按照省一级学校的标准建设的,在硬件设施方面已经配套完善,但作为学校灵魂的软件还远远未达到一级学校的标准。现在中心小学就像是一台具有高配置而没有配套软件的电脑一样,急需一套成熟的操作系统。

      学校的发展关键是要一支师德高尚、业务精湛教师队伍。新中心小学合并后,老师们大都来自原来八间小学。教师年龄结构极不合理,老化严重,教师素质整体较低,参差不齐。许多教师教育教学观念陈旧、落后,组织管理能力差,教学能力不足,尤其是对信息化技术的使用简直是一张白纸。面对着一台台现代化的教学设备,老师们只能望洋兴叹。于是,张光辉便把实施教师创强工程放在了创建省一级学校的首要任务。

      开展“洗脑”工程,更新教育教学理念。观念是行动的先导,只有观念改变了,动作才跟得上。学校坚持“请进来,走出去”工作思路,邀请了各学科、各类型的教育教学专家、学者到学校进行专题讲座,通过专题讲座,把先进的教育教学发展理念引进校园,流进教师的大脑。安排大量教师走出校门,到各类型的先进学校学习教育教学经验,开阔视野,增长见识。学校还购买了大量的教育教学类书籍,开展各种类型的读书活动,使老师们像海绵一样吸收新的理念。

      开展技能培训,提升综合素质。针对教师普遍信息技术能力差,不会使用现代化教学设备的缺点,学校组织了多场的信息技术培训。教会教师电脑操作、课件制作、办公软件使用等,全面提升老师的信息化技术水平。针对老师课堂教学能力不足的问题,学校开展了师徒结对,以老带新,骨干引领,基本功训练,教学大比武等活动,使老师的课堂教学水平迅速提升。

      学校地处城乡结合部,生源大都来自农村,农村的孩子整体素质较为一般。许多孩子在卫生、礼仪、纪律和学习态度等方面都比较差。刚合并的时候,孩子们随地乱扔垃圾、吐痰、讲粗言秽语、打架斗殴等不文明行为的现象比比皆是。于是,张光辉就决定从提高学生的精神文明素质入手,全面提升学生的综合素质。加强宣传阵地的建设,通过标语、横额、黑板报、红领巾广播站等宣传手段,大力宣传精神文明建设。加强德育课的管理,利用德育课堂开展各种精神文明主题教育,让孩子学会讲礼貌,懂礼仪。加强监督队伍的建设,成立教师值日队和学生礼仪队,监督学生的日常行为。通过大力的整治,学生的精神文明素质有了整体的提升。

      在加强师生建设管理的同时,申报广东省一级学校还需要学校在教育科研方面有所建树。根据评估指标,学校必须要有三个以上的市级课题结题。说起课题研究,许多老师都会感到十分的抗拒和头痛。一来认为自己水平不足,不足以胜任科研工作,二来更重要的是认为自己教学工作繁重,根本没时间没精力进行课题研究。因此,许多老师都不愿意参加课题研究工作,尤其想到是研究市级课题,更显得力不从心。张光辉对教导处下了死命令,三年内必须完成三个市级课题。教导处经常商量后,决定由负责语、数、英教学管理的三位主任各承担一个市级课题。接受任务后,三位主任便开始确定研究的课题和成立研究团队。刚开始的时候,很多老师都不愿意加入课题组。三位主任便采取刚柔并济,软硬兼施的手段,最终把一些教学骨干收入囊中。为了提高课题立项的成功率,张光辉亲自出马,联系市教育局教研室的有关领导,请他们到学校指导课题立项工作。经过市教育局教研室的精心指导,三个课题都得以成功立项。立项后,张光辉加强了对三个课题的日常管理工作,要求他们扎扎实实地进行研究,中途还聘请了专家前来进行指导。通过近三年的研究,课题已经进入结题阶段。张光辉校长又再次亲自出马,为课题的顺利结题牵线搭桥,最终三个课题都赶在评估前顺利结题。

      根据评估指标,申报省一级学校需要随机听课,而且全部都必须达到优质课的标准。这是一项难度非常大的工作,因为每个教师的教学水平都参差不齐,但再难也要迎难而上,只有前进,没有退路。为了能在短时间内大幅提升教师的课堂教学水平,学校开展了全校性的课堂教学大练功活动。各科组共同备课,共同设计教案,共同制度课件,共同上同一节课。每位老师都要进行反复的听课、磨课和评课,直到完全达到标准为止。对于那些年老的或者教学能力弱的老师,学校还成立了专责跟踪帮扶小组,以确保每个人都严格达到指标。

      档案资料是评估省一级学校的重要指标之一,而准备档案资料则是一项漫长而又艰巨的工程。面对天书般的评分细则,不要说做,就是光看看也觉得累。张光辉指定办公室主任刘志星负责全面统筹档案资料建设工作。经过顶层设计,把各项资料分解到各部门,再由各部门落实到教师手上,做到每个项目都有专人负责。

      申报省一级学校最后一项准备工作是提交申请报告书,张光辉亲自执笔。为了全面反映近几年来创建省一级学校所做的工作和取得的成绩。他指示各部门提供了大量的第一手材料,然后对各种材料进行分析和研究,并结合自己的创强经历,一气呵成地完成了申请报告书。申请报告书的初稿出来后,他还邀请专家进行审核修改,最终获得上级部门的通过。

      经过三年的创建,学校开始实现由量变向质变的转变。学校的硬件设施更加完善了,师生的综合素质有了质的提升。现时的永兴镇中心小学校园美,设施全,质量优,已经完全达到了省一级学校的标准了。2006年11月4日,学校终于迎来了省一级学校评估组专家。

      评估组共有六位专家,带队的是省教育厅督导室的刘长生副主任,其他五位都是分别来自各地级市的督导室主任。为了给评估组专家营造一个优良的工作环境,张光辉亲自带领总务处副校长林志峰安排好评估组专家的食、住、行。张光辉把专家组的住宿安排在本镇最高级的酒店,还针对每个人的口味提供了不同的菜式,另外还安排了专车进行接送,力求让专家组吃好、喝好、住好、行好。

      这一天,阳光明媚,风和日丽,鸟语花香,专家组一行精神抖擞地来到了中心小学。在学校的接待室里,专家组一行受到了全体行政的热烈欢迎。评估工作为期三天,第一天察看校园,听取汇报;第二二天听课、查阅资料、师生座谈和问卷调查;第三天评估反馈。根据评估程序,专家组在张光辉的带领下参观了学校。张光辉根据预先设定的路线引导专家组先参观了校园,他边走边不停地指点江山,介绍学校的建设理念。专家组望着平坦开阔、干净整洁、花团锦簇的校园,不停地发出满意的赞叹声。接着,张光辉带着他们参观了学校功能室场,并对每个室场进行了介绍。专家组望着现代化的设备设施,脸上露出了满意的笑容。最后,光辉把专家组带到教室观看孩子们上课。他们都对师生良好的精神面貌竖起了拇指。参观完毕后,张光辉把专家组带到了学校的多媒媒体室,开始作自评报告。张光辉打开多媒体课件,用清晰标准的语言讲解起学校创强的心路历程。精美的课件,清晰的办公思路,优异的成绩,让专家组听得津津有味。

      第二天,专家组开始认真查阅学校的档案资料。他们一丝不苟地查阅资料,不时低头作记录,不时提出各种问题,不时低声交谈。检查完档案资料后,他们还召开了师生座谈会,进行了问卷调查。每一项工作都做得认真细致,有条不紊。下午,专家组又马不停蹄地开展了听课活动。他们随机听取了六位老师的课堂教学。老师们由于准备充分,课上得较为顺利。终于完成了评估的所有流程,剩下的便是等待宣布结果的最后一刻。虽然信心满满,但每个人的心里还是忐忑不安,尤其是张光辉更是一夜无眠。

      第三天,上午是专家组在酒店召开的闭门会议。张光辉他们只能在学校焦急地等待。下午三点,全体教师被集中到会议室听取专家组的反馈报告。反馈报告由刘主任进行宣读。专家组根据评估标准,对学校的校园环境、设备设施、教学水平、档案资料、办学质量等方面进行了高度的评价,最后,刘主任高声地宣布:“根据评估标准,经过专家组的评定,一致同意永兴镇中心小学被评定为广东省一级学校。”话音刚落,全场响起排山倒海的掌声。每个人都激动不已,每个人都眼含热泪,每个人都欢呼雀跃。

      三年了,张光辉和老师们为了实现既定的目标,付出了多少心血,付出了多少汗水,付了多少个不眠之夜。此时此刻,又怎能不激动,不自豪呢?教育创强,凝聚了人心,积蓄了力量,提升了质量,永兴镇中心小学正朝着品牌学校的方向迈进。

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