《回家》冰冻胡辣汤

21、想要离职

　　这种微妙的平衡并没有坚持很久。

　　只是短短2周时间，杨帆也开始烦躁不安起来。

　　一是工作上，杨帆要负责和操心的事情逐渐增多。以往谁有空谁主动接手的一些工作，只剩下杨帆和陈平轮流接手，陈仪和黄婷总是说自己没空，而且王猛他们想要问陈仪或者黄婷一些工作上的问题时，总被敷衍着让他们去找别人。组长知道这种情况发生，却无动于衷，不再说什么。这让杨帆觉得很委屈和愤怒，感觉自己被严重剥削了。

　　二是新人虽然可以自己独立做提取、建库和送测序这些步骤，但是还有一些零碎的实验操作还要再继续被培训，现在这个工作又落到了杨帆和陈平的头上。陈平不是很善于带教，所以大部分时候，陈平教完后，王猛他们还是一头雾水，甚至连试剂放哪里是什么样子的都记不住。这让陈平和组长都很无奈，最后带教的工作又大部分压到杨帆头上。

　　三是杨帆也在思考自己的出路。通过这段时间的资料查找，杨帆认识到目前的工作，其实并不会长久，而且也没什么发展前途。自己毕竟是硕士学历，工资每年会有点涨薪，但是自己的成本还是比本科或者大专的毕业生高一点。虽然工作几年后，大家的差距可能不会很大了，但这种情况会让杨帆自己非常不甘心。如果自己拼命努力学习多年，只是比他们薪资多个几百块，那岂不是白白辜负了自己以前大好的青春时光？

　　在这些情况影响下，杨帆虽然还是会接下来被划分过来的各种工作，可也越来越大胆和心烦。一开始只是自己一个人做实验时小声吐槽，后来就是找实验室其他人吐槽，再后来，组长再分配工作时会当面表达不满，也会在中午吃饭时跟吴芳嘀咕实验室越来越压榨的情况。

　　杨帆能感觉到，自己越来越浮躁和不满了。最终的结果，不是自己炸掉跟人吵架，就是自己会犯个大错误。

　　杨帆的这种感觉果然没错，不过幸运的是，犯错的那个并不是杨帆。

　　打破实验室稳定的第一枪，是组长。他终于忍不住，在实验室里把大家聚到一起，再次说起了工作态度问题。

　　“最近我发现安排工作越来越难，总是都说忙，要么就是态度很抗拒。怎么，以前不忙么？还是谁很闲？比如说，昨天没人主动出来看下接收室有没有新样本，还是我看堆积了新样本拿进去的。我希望大家都端正下工作态度。”

　　杨帆听到组长说的话，不服气的反驳，“我是看了一眼没新样本，才去切片室切石蜡样本了。谁知道这点时间能堆这么多样本啊。我在那儿干着活儿，是有千里眼啊还是未卜先知，能知道又来了一批新样本？等我处理完手头那一批，我肯定会出来看一眼啊。再说了，昨天又不是我一个人提取的，怎么老逮着我说事？”

　　组长瞬间脸上挂不住了，“很好，你现在的态度就是这样的？我不能说几句了么？有什么不满，现在你就说出来，公司从来都是乐于听取大家意见的。之前就听取过一次，现在大家也都有加班费或者调休了，已经比我当初刚来好很多了，你们现在还有什么不满意的？”

　　杨帆有些不耐烦，“行行行，我态度不好我道歉可以了吧。能不能有事说事，今天还一堆实验没做完呢，我可不是磨洋工，故意加班，图公司的加班费。能有多少啊，一个月能干出来一个半月的工作时长，工资就多不到1500，切。”

　　其他人看着杨帆，都是一脸震惊。一直以来，杨帆都被他们视为领导的狗腿子，一直有些提防杨帆。可是现在，杨帆如此无所顾忌的顶撞组长，让大家掩藏不住脸上的情绪。

　　组长也看到了大家的表情，并不那种惧怕，反而都透着一股子看热闹，看勇士的样子。这让组长有些骑虎难下，不好收场。

　　这时，陈仪笑嘻嘻的附和，“别老拿工作态度这种虚无缥缈的说事。老说我们态度有问题，你怎么不说我们活儿都干了呢？自从有了那点加班费，真是，加班加的更狠了，动不动就拿加班费说事。老这么加班，身体都加坏了，那点钱都不够我看病的。”

　　气氛更为紧张起来，好像马上要爆发一场争吵一样。组长面上表情飞快变化，生气和难堪交替，好像想要发脾气好好教训大家，又好像想平静下来把这次谈话糊弄过去。

　　还是黄婷有些烦了，看了眼手表，算是给了组长一个台阶，说到，“组长，我这反应时间快到了，还有别的事情么，没有可以去做实验了吧，要不今天又要加班很久。”

　　其他人都看着组长点头附和 ，说自己实验还没做完，不想再加班之类的。

　　气氛终于缓和下来，组长面上一切正常，假装这次谈话圆满结束了，随意说了两句就走了。

　　杨帆和大家互相看了一眼，发现大家都有些看热闹的开心样子，大家好像都很乐意看到领导被驳斥的说不出来话的尴尬感觉。

　　这次其实也算不上一次争吵，只是，大家好像发现所有人都不满意现在的工作情况。实验室的气氛好像还是正常的，又好像随时要爆发出来什么。

　　戳破这种气氛的人，是王猛和陈平。

　　就在第二天，杨帆在实验室里面玩手机的时候，突然听到陈平惊慌的声音，“王猛，你俩干什么了！不是之前用过这个仪器么，你们怎么用的？这个仪器怎么这样了？”

　　杨帆走到质控实验室，一头雾水的看着陈平居然在发脾气。

　　接着陈平拿起手机给组长打电话，让组长赶紧来质控实验室一趟，说有台仪器出问题了。

　　杨帆看着他们三个人，小心的问情况。杨帆可以出来，陈平在努力控制自己的情绪。他深吸一口气，让杨帆忙实验去就好，不用管他们。

　　杨帆这才感觉事态好像没那么简单，她撇了一眼，发现仪器的开关舱门即使是关闭着，但是仪器舱内的灯却还在亮着。正常情况下，仪器关闭舱门后，内部的灯就会关掉，这是因为染料在光下容易猝灭，检测需要避光运行。所以一旦舱门关闭，内部某个小东西就会抵住某个按钮，让内部的灯自动关闭。

　　这台仪器是进口的，不管是维修还是换件，周期会很长，而且价格不便宜。

　　想到这里，杨帆也不在乎陈平奇怪的态度，只想远离。

　　杨帆说着还要去做实验，就赶快走回之前的实验室。回去没多久，杨帆就听到组长在走廊就焦急的大喊，“又出什么事情了！”

　　杨帆看到组长着急的边走边穿实验服，心里感到有些害怕。不一会儿，能隐约听到争执的声音和组长愤怒的大声音。

　　过一会，杨帆听到组长在走廊里面大喊，“现在，所有人，都来一趟这边！”

　　杨帆听到就觉得头皮发麻，她赶紧走到质控实验室。过一会儿，黄婷和陈仪也一脸茫然的走来。

　　组长愤怒的问道，“之前是谁带教王猛这个仪器使用的？谁跟他说的，这个仪器舱门要这么压？不是说了，这个仪器要用软件控制么？”

　　杨帆几人面面相觑，陈仪有些奇怪的说，“我们几个应该都带教过，这些仪器都是平时用的时候，就叫上他们来看，来学习。有时候让他们操作，我们看着。”

　　组长接着问道，“都有谁？你和陈仪教过，杨帆、陈平和之前的徐祖寿是不是也教过？”

　　陈仪有些莫名其妙，“都说了啊，平时用的时候就教啊，没有谁专门教专门带，就是谁用了谁带着他俩学一学，大家估计都教过。”

　　组长深吸一口气，“你们都怎么教的？还是你们其实一直用的就不规范，要不怎么这么久了，都带着上手操作过，怎么王猛一做就出问题？”

　　陈仪看了看大家，走到仪器旁边，“我们平时都这么做啊，就操作的时候跟他们说一下。或者看着他们做，跟他们说一下问题。”边说着，还边做动作演示。

　　组长看着王猛，“那你是怎么学的啊？你刚才怎么做的，我看看。”

　　王猛看着就一脸被吓到的样子，有些畏手畏脚，非常紧张的演示了下仪器的开关。

　　组长一看王猛演示的操作，忍不住扶额，“谁教你手动关舱门后，再往里使劲这么压一压的？这是精密仪器你知不知道？关上了就行，不是让你和盖离心机盖子一样使劲压一压！你这操作跟谁学的啊？”

　　王猛不敢正眼看组长，只低头看着仪器，小声的说是看杨帆上次这么做，问了一句，杨帆说这样确认一下，所以这次才这么做的。

　　杨帆一听，心里瞬间慌乱起来，赶忙解释道，“我是习惯性的确认一下，可没像你一样这么使劲的压啊！我当时还说了，我说过这个是我个人习惯。组长，你知道的，我有时候关冰箱门，或者忙起来取完东西忘记关冰箱门，就这么虚掩上了，结果被你发现过挨了一顿批。我从那以后就有疑心病，动什么仪器了，想起来就会再上手确认下是否关好了。”

　　组长看着杨帆慌张的样子，叹口气，“做实验的时候能不能都上点心。昨天刚说了态度的问题，大家都慢一点，别着急，上点心，能少出很多问题。不要考虑加班费了，再这么搞下去，大家不被扣工资开除就不错了。”

　　“王猛，你以后能不能动作轻点，自己多上心？怎么大家操作都没问题，到你这里就状况百出，你俩来了得快5个月了吧，你说说，敢放心你们独立做什么啊？到现在了，送样单看不懂，什么项目用什么探针，什么样本用什么试剂盒，有时候还要问。大家谁没认真带过你们啊，我都带过几轮了啊，怎么还是这么不上心呢？”

　　“行了行了，我一会打电话问问厂家，看看能不能保修，看起来问题不大，估计是里面得感应得那个东西不行了。到时候我跟红姐就说，仪器正常使用损耗导致得问题，这个事情就这么过去了。大家最近都上点心，不要再出问题了。”

　　说完，组长就拿出手机翻找仪器工程师的联系方式，大家各自回到岗位上去工作了。

　　后来，杨帆有询问过组长，仪器能不能修。组长说仪器过了保修期了，工程师来了之后说是里面的感应装置可能有些不灵敏了，要么换零件，但是那个零件需要订购，需要先全额付款，而且货期最快也要3个月。要么就是自己想办法弄个东西压住。

　　组长说他跟红姐聊过，先不修了，他们自己想办法，仪器能用就行。

　　杨帆有好奇，会不会对大家有什么惩罚，特别是王猛。组长好笑的看着杨帆，“仪器正常使用损耗出现的问题，又不是谁弄坏的，公司都理解。”

　　杨帆瞬间觉得组长好像变得有些深不可测了。

　　总之，这个事情出来后，整个实验室的氛围倒是好些了，大家都回归到了以前对组长的态度，现在王猛他们对组长更是有一些亲昵感。

　　这个事情好像又再次提醒了杨帆什么。杨帆好像有点理解了一些话语，像是，没有永远的敌人只有永远的利益，一起犯过事情的才是兄弟，之类的。

　　杨帆不禁审视工作以来的所有事情。

　　从一个员工的视角来说，自己作为刚毕业初出茅庐的人，看到各种媒体信息和家人朋友的反馈，刚开始找到工作是非常欣喜和新奇的，想要好好干大展拳脚，希望自己的努力最终被领导看到和认可，所以最开始自己很开心的接受所有的工作安排，即觉得自己能学到东西，又觉得公司可能也看重自己。

　　工作一段时间后，发觉工作越来越多，自己也会变得厌倦反感，然后就开始出错，随后被批评，自己不开心心里觉得委屈，再然后就觉得不公平，自己被剥削了，还被人怀疑自己是跪舔领导，是领导的间谍，同事也提防自己，领导对自己也不怎么满意。

　　现在，态度已经发生了巨大的改变。觉得公司和领导都很垃圾，根本配不上自己的劳动。犯错了也会想，是活儿太多，加班太多太累，会觉得是公司逮着老实人可劲欺负，对于态度强硬一点的，就不敢作威作福。

　　那如果从领导的角度看呢？唔，虽然没当过领导，但是带教过新人。又要费心带教，还得注意情绪，即使教不会或者觉得对方态度不好，也不能发脾气或者甩手不教了。偶尔还要替他们背锅。那这样想来，领导是不是也这么想自己的？当初自己什么都不会，领导也是忍耐着性子教了我好多遍。而且，我学历还比他高，他好像有些放不开的憋屈感似的，一直都挺客气的，实际上也没说过什么难听的话。

　　好像，大家都挺惨的，没有赢家？

　　咦，公司会是赢家么？仔细想想，公司招来一个便宜的但什么都不懂的应届生，好不容易培养出来了，可是却不感激公司，觉得这不行那不满意，甚至是态度敌对。唔，公司赢就赢在少出钱，来了个听话的劳动力，不管有什么矛盾，首当其中的都是直接上级领导，而不是老板，那老板应该很顺心吧？

　　好像也不会。杨帆不止一次听到过红姐和领导吵架。也看到过领导笑嘻嘻的面对着西装革履的各色人士，带人参观实验室和公司。杨帆还听说过，领导曾主动讨好某位人士的初中孩子，只因那个孩子对生物感兴趣，就主动开口让这个孩子来实验室学习了一段时间。当然，负责接待的还是组长，而不是杨帆他们这些不懂得逢迎的老实打工人。

　　咦，这么一想，好像，没看到有过的顺心的人啊？那这些人，是喜欢管人，还是赚的足够多，所以才能忍下各种破事呢？

　　杨帆想不明白。想不明白赢家是谁，也想不明白为什么工作这么令人难受，为什么自己会变化这么大。

　　不管怎样，时间还是继续走着。由于实验室实在是人手不足，陈仪最终还是到了月底才离开的。她和徐祖寿一样，只不过在最后一天跟大家道了别，就离开了。

　　陈仪离职后，黄婷和杨帆的关系紧密了一点，这让杨帆有些开心。可当杨帆得知黄婷也提出离职，但还没有确定离职时间的时候，杨帆心里涌起来巨大的被抛弃的感觉。

　　杨帆不敢置信，“你真的提了？什么时候提的啊？你不是还在找合租人么？还是你找好下家了？又和陈仪到同一家公司了？”

　　黄婷笑了笑，“今天刚提的，跟组长说了，组长说让我自己跟红姐说，最近走的人太多了，他不想去说了。别人还不知道，我先跟你说了。”

　　“既然提了离职，我就不着急找合租了，我打算回家，加班加的心脏不舒服，而且也年龄这么大了，老是加班，也没解决个人问题。”

　　“而且，其实你也知道，这个工作没什么技术含量，干不长久的。现在都搞什么自动化，机器多好啊，24h干还不闹情绪，不怎么出错，不用培训，多好。”

　　“还有个事情，你不知道吧，我听陈仪说过，HR跟她吐槽过，说是现在公司只找大专甚至高职的人，底薪开的很低，人家都不愿意干。低到高职都不愿干的薪资，公司都硬撑着不加薪。我估计着，公司是供不起了。”

　　“这么多年老在实验室做实验，我都觉得我脱技术很久了，现在什么市场和趋势，统统不知道，以前学的东西也丢了，看文献的能力和耐心也丢了。说实话，我们这些硕士，说是硕士，可能力也就那样，都是凑活凑活，导师死活给搞毕业了的，要不影响组里面的毕业率。”

　　“这么多年，我算是废了。我跟我爸妈聊过很久，打算回家修养，努力几年，争取在年龄限制前考个公务员，顺便再解决下个人问题。”

　　看着黄婷疲惫、麻木的眼睛，杨帆不禁打了个哆嗦，轻微的抖动了下身体。

　　她嘴上说着一些安慰的话语，却在心里大大的认同黄婷说的。

　　黄婷离开之前，最后说了一段也是祝福也是提醒的话语，“杨帆，你能力其实是有的，也很强，你总爱找各种资料去深入理解所有的仪器和试剂盒，实验出了问题你也爱思考，也关注操作细节。‘

　　“杨帆，不要走我和陈仪的老路。黄金时间就那么几年，特别是对于女的而言。等你到了年龄，很多单位不仅会考虑你的能力，还会考虑你的个人问题。我之前听到过别人说过一句话，大家能力都差不多，如果不想办法早早当上管理层，以后就会是最底层受人摆布，最终会被抛弃。每年毕业生这么多，名校的也这么多，大家都很努力。”

　　杨帆听后，心里五味杂陈。

　　这么残酷么？从自己毕业踏入社会开始，一场严酷的人生淘汰赛已经开始了，而自己却天真的以为还没有开始。

　　是自己心存侥幸不想面对现实吧。

　　各种新闻报道不都写了么，现在年龄到了35岁就被抛弃，本科不是985211就被嫌弃。自己一开始找工作不也面对过现实么？自己学校的企业招聘会上都是一些从没听过的企业，而隔壁厉害的学校都是各种名企，而且还会举办宣讲会吸引应届生。自己的师兄通过学生会好不容易搞来一张隔壁学校招聘会的入场券，回来后就唉声叹气的说，人家一看他不是这个学校的，都是冷笑着把他的简历随手一放，甚至在师兄扭头的时候能看到简历被丢掉。

　　人生怎么处处都是难题，步步都是坎坷呢？

　　自己真的要好好想一想出路了。

　　或许，自己也应该要从这里离职了。