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14、女人的权威,职场的起步 ...

  •   时间一天天过去,在李雨露、周立雄、马致远等人的努力下,华明改革重组后的第一批新产品推向市场,但与此同时,国内手机市场正遭到众多大品牌的挤压侵占,他们也纷纷推出新产品。米奇手机虽然有着价格上的优势但依然无法取代洋品牌在消费者心中的位置。
      为了调查华明的产品的销售潜能,李雨露决定派一个信任且可靠的人去进行产品客户满意度调查,产品价格调查,产品性能调查等等。当马致远出差办公刚回来的时候,佳佳便拿着李雨露交给她的产品调查计划来到马致远的办公室,并让他在工作完成之后亲自去总裁办公室汇报结果。马致远明白这份调查的重要性,以及李雨露把这件事情交给他是对他的信任,他立即放下手头的工作,组织几位员工奔赴各大米奇手机的销售网点,了解销售商那里保留的消费者信息,同时在网络上发出信息再收集信息,各个调查小组按照马致远事先考虑好的调查程序去实行,这样使调查的速度大大加快。
      三天之后所有的采集调查信息工作顺利完成,所有团队人员全部回到公司,李雨露和佳佳都对马致远他们工作的效率之高感到惊讶,她想亲自去马致远在楼下的那间小办公室里看看他们工作的结果。
      保洁阿姨第一次见到总裁级别的人物竟然会来到第二层楼的隔间,这一层和底下一层要么是后勤保障、客户咨询、小文员那些不起眼的办公室,要么是储物间。对了,还有一间办公室里的人,听说是个财务高官,叫马致远,他是从上面搬下来的。保洁阿姨想得没错,李雨露这次来正是要去马致远的办公室。
      她悄悄走到门口,门是开着的,看见小隔间里面的东西摆放得很整齐,办公桌上堆放着很多文件,有一面墙边放着大大的书柜,书柜是那种枯树叶的黄色,书柜上摆放得书也是那种颜色,看来翻看得很旧了,此时马致远正在一堆文件夹和显示器后忙碌着,李雨露悄悄地走进去,马致远竟然还没有反应呢,也许是她今天没有穿高跟鞋和而且穿着黑色的衣服所以马致远没有发现她,李雨露想反正这一层人很少不如放下什么总裁的架子玩弄马致远一番,悄悄转到他身后吓唬他,她慢慢的移动着脚步,要走到他身后去,她渐渐的绕转着接近了他的办公桌。
      谁知这时马致远突然从文件堆里抬起头来大声说:“佳佳,站住”一看却是总裁李雨露,脸色顿时红起来,他还以为又是赵茗佳来串门了,便又接着说,“哎呀,原来是李总啊,刚听见门口有轻微的脚步声还以为是赵茗佳,真是抱歉,李总难得大驾光临,快请坐,我去给你沏茶。”
      “你坐下,茶不用倒了,以后如果没有旁人在的话,不许叫我李总,直接叫小露就行了,今天一时兴起,所以来你这里看看,平时都是你往我的办公室跑,挺累的,今天得换换了。”李雨露还准备吓唬吓唬他,没想到刚才却被他的一声吼下了一大跳,总裁的面子在这里都丢光了,还好是马致远,没旁人。她见马致远又回到柜子里找东西,心想:难道刚才他把自己当成了赵茗佳,难道赵茗佳经常来他的办公室吗,而且是这么随意的来去,不敲门还恶作剧?
      她站起身在房间里四顾着看了看然后走到窗台边的长椅上坐下,阳台上还放着一盆圆滚滚的仙人球,中间是橙黄色的,挺可爱。窗台边有阳光照射进来让人感觉暖和,房间里散发着淡淡的油墨香,可能是从一旁的打印机里散发出来的。正对着窗口的墙面上挂着一台白色的圆形小钟,此时粗壮的时针和纤细的分针紧紧的重合在一起指向11点钟的方向。
      马致远老半天从柜子里零零散散的找出一小叠文件,用别针夹好了递给李雨露,说道:
      “昨天刚收集完的数据资料,今天已经打印出来了,你看看。”
      “嗯,效率蛮高的。”
      “这些只是调查整理的原始数据,对数据的统计分析和总结定性尚在进行当中,恐怕要一些时间才能做完。”马致远像对待曹丽琳那样一本正经的对她说,在这里她除了总裁其他的什么都不是,不然就会出乱子,降低工作效率。
      “好的,什么时候做完了交给我,或者交给佳佳再让她给我。”
      “不麻烦她了,我送上去便是,也许到时候还有些问题要和你当面研究商量一番。”马致远看着她说。
      “行,有什么问题,可以随时找我,无论是否在工作时间内,这是我的私人手机号码,公司通讯上的号码打不通,就打这个。”说完从口袋里掏出一支粉红色的钢笔将号码写在一张卡片上。待她离开马致远办公室的时候,那个钟的时针和分针正好张开形成一条直线。
      在华明完成重组后的首个经营周期结束时,副总裁周立雄向公司递交了辞职申请书。然后公司召开了本年第三次董事局会议,会议上披露了公司逐渐上升的销售业绩,但上升速度却在第三季度中间减缓下来,所以需要继续推出新产品占领市场份额。根据公司最近的研究决定由朱亚力负责新产品的开发工作。新产品的要求是采用最新的硬件技术和操作系统,即便是需要花费更多的钱也要打造出更具竞争力的产品。这些内容正是马致远在计划中所写到的,朱亚力一开始有些不同意公司这样的政策,在马致远的解说下才接受了这样的策略。会上其他各位股东和管理人员就这个经营期间有什么建议和对下个期间的要求可以提出看法,有的小股东提出的要求被当场否决,有些有关管理层的建议被采纳,有的建议保留着继续考察。最后董事局开始就副总裁的位置开始讨论,决定同意周立雄辞职。接着原科明员工人力资源经理王大发便提出,让经验丰富对公司也非常了解的销售总监彭信海担任副总裁一职最好不过,他说彭信海对本公司一直忠心耿耿不离不弃地工作了十余年,对公司做出了非常重要的贡献,早应担任副总裁一职。
      朱亚力立即站起身来反对,他说:“我想大家都看得出来谁最适合接任副总裁这个位置,我们的第二大股东华源公司派我为代表来此参加董事会,你们应该明白曹丽琳的意思,她是想让马致远接任副总裁一职,我们公司现在和重组前已经大不相同,如果说还要把原来科明的功劳加到现在的话,那就是大错特错,因为我们现在是一家新的公司,所以要看几个新股东的意思。”
      “如果让马致远来担任副总裁,我坚决反对,不仅因为他参加工作时间短经验不足,而且他有犯罪的前科!”王大发站起身来反对。
      “好了,不要说了,都坐下!”李雨露生气的喊了一声,待众人都坐下之后她闭着眼睛说:“此事搁置再议,今天的会议到此结束。”
      各位与会人员陆续离去,会议室里渐渐冷清下来。
      “怎么了,没事吧?”佳佳没有离开,她走到马致远的座位前坐下,趴在桌子上看着他的眼睛,他的眼睛盯着桌面上的白色的打印纸一动不动似乎在思考着什么,整个人像是定住了一般。
      “没事,只是想静下心来思考问题”半天马致远说了这么一句。
      “思考什么呢,说出来给我听听好吗?”佳佳站起身来,走到他的身旁的椅子上坐下。
      “我在想,其他人知道了我的前科之后会怎么想,我的工作还能不能继续下去。”马致远突然觉得又回到了两年前,那个带着忧伤的日子,那样悲剧的命运,难道他就无法从悲剧的阴影里走出来吗?
      “不管其他的人会怎么想,我认为你是最能胜任副总裁这个位置的,何况以前那些事都过去了,干嘛还要再去想它呢。”佳佳说道。
      “总有人会在必要的时候揭开你的伤疤。这就是一个人无法愈合的伤口,等着别人来撒盐,让你痛的倒下去,然后别人站起来。”马致远说。
      “所以说只要忍住了痛,不倒下去,用行动证明自己,用行动堵住别人的嘴。而不是口头上的言辞。这又何尝不是催人向上的力量。”佳佳安慰的说道。
      “你说的也有道理,看来我做的还是不够好,不能抹灭自己过去的阴影。”马致远从桌子上抬起眼光。
      “且不管这么多,人活在世界上本就没有完美的事,而我们只要坦然面对,开心的活着就知足了。”佳佳笑着看着马致远渐渐舒展的眉头。
      “小丫头,什么时候变得如此豁达了,晚上哥哥我请你去吃饭去,看来我们缺少交流。”
      “好呀,你请客,去南浦路的君唯美饭店。”
      “没问题,下班的时候我在门口等你,别让我等太久啊。”
      “我等你还差不多,你看你哪天下班碰到我了,总是比我晚。”佳佳说的是事实,马致远每天都会加班到很晚,他为公司做出的努力比任何一个人都多。

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