晋江文学城
下一章 上一章  目录  设置

50、外包 ...

  •   随着开发的游戏越来越多,仅有四人的工作室开始捉襟见肘,安明辉根本忙不过来。
      对于这种情况,水星很多工作室都会转型为游戏公司,但他前世只是一个小策划,并没有管理知识和经验。
      人心很复杂,安明辉根本没有信心可以掌控好一个大公司在航行的路上不偏航,他也不想把精力用在管理上。

      安明辉喜欢目前这种人员精简单纯的工作室模式,这样更适合制作游戏。
      还好水星游戏产业高度发达,不少设计师坚持着纯粹的工作室模式,所以相应的外包公司有很多。

      接下来几天,安明辉和裴金光一起,在猎头和律师的帮助下与好几个口碑极佳的公司签订了合同。
      合同都是签订的一年,合约到期时明光工作室享有优先续约权。

      贡冠工作室负责为明光进行公关等活动,每天都会收集各个网站的信息反馈。
      这个工作室是龙国所有同类公司里收费最贵的,一年的费用接近一千万。
      安明辉有些肉疼想了想最近遇到的事情还是同意了,裴金光倒是对于这笔意外的开资特别开心。

      贵自然有贵的道理,贡冠旗下有一个战果累累的金牌律师团队,在游戏行业打出了响亮的名声。
      以后明光再遇到造谣碰瓷等事件,就可以全部交给他们处理。

      开始合作后贡冠工作室立马就忙碌了起来,金牌律师团队已经在准备材料打算起诉北极熊公司,起诉该公司侵犯明光的合法权益,盗用明光的成就来虚假宣传游戏。
      贡冠表示胜诉的可能在90%以上,这事本来倒不是什么大事,北极熊公司败诉的话损失也不大,但可以狠狠地出一口恶气,杀鸡儆猴也能警告行业里其他公司。

      可福公司同样是一个大公司,该公司成立了二十年,长期为游戏公司提供培训好的客服团队帮助其运营,在业内评价非常高,合作过的对象都很满意。
      他们的工作人员都有着多年的客服经验,非常的专业。
      可福的大老板也是个妙人儿,几乎所有员工对公司的认可度都很高,其他游戏公司想挖墙角怎么都挖不到。

      可福内部有着严格的品级划分,S最高,D最低,收费标准也不一样。
      安明辉和裴金光简短商量后,挑选了一个S级两个A级的客服团队。

      有个A级团队人数少而精,就由他们负责猪猪消,探灵以及史莱姆塔防。
      现在的游戏都有AI客服,可以解答大部分普通疑问后,并不需要太多人工客服。

      人数较多的那个A级团队足足有三十几个人,他们将全权负责即将上线的航海狼人杀。
      这款游戏是新的类型,需要客服操心的事情比较多,狼人杀游戏特别容易发生贴脸等行为,他们除了解答疑问外还要负责就审查等事。

      S级团队就是可福最顶尖的团队了,作为公司的王牌团队数量并不多。
      要不明光出手大方,再加上最近名气比较盛可福打算结个善缘,一般的公司都聘请不了这个团队。
      好钢就要用在刀刃上!
      这支 S级团队就负责奇迹之恋!

      合约达成后,可福正在加紧培训员工学习所负责运营的游戏相应资料。
      员工们都是老客服了,游戏行业很多东西都是通的。
      学习进度非常快,明天两个A级团队就能正式开始工作了!

      奇迹之恋还有段时间才能上线,正好S级团队还有一个月才和上一个公司合约到期,完全不用担心浪费钱!
      一下花了一大笔钱出去,裴金光心情极度舒畅。

      除此之外,安明辉还招聘了两位经验丰富的员工正式加入明光工作室,他们主要负责和这些外包团队对接工作,安明辉和裴金光只需要按时检查就行。

      现在就差一个靠谱的制作团队,可以按着策划内容,来为史莱姆塔防等需要长期运营的游戏进行后续更新。
      游委会对于游戏设计师高度鼓励,导致稍微有点本领的团队都会选择自己开发游戏,安明辉一时半会儿没找到合适的人,只好让猎头慢慢寻找。

      不过这事也不是特别着急,史莱姆塔防的第一次更新由李白昕和胡远鹏负责。
      把琐事都安排出去后,安明辉还需要完善航海狼羊杀。
      最近没什么事的裴金光便自告奋勇独自去收购玩具厂,他一定要把猪猪消和史莱姆塔防的周边给安排上!

      游戏设计师系统早就更新好了,安明辉还没来得及看。
      这几天又积攒了不少情绪值,足足有四千多万点。
      初级设计师时加点是一万一点,中级设计师加点是五万一点,到了高级设计师后突然提升了十倍,变成了五十万点一加。

      被这个数字吓到,安明辉连忙在脑海问道:
      【系统,是不是搞错了?五十万情绪值才能提升一点情绪值吗?】
      【宿主你好,高级设计师的能力就是五十万情绪值一点。】
      【为什么突然这么贵?】
      【高级设计师相当于水星的B级设计师,其能力值已经很高了,能力越高提升越困难。】

      行吧,再贵也得加啊。
      四千多万只能提升80点能力,其他资源目前都是外包,安明辉便在设计和编程上各加了40点。

      姓名:安明辉
      综合等级:高级设计师
      年龄:21(30)
      高级设计能力:40/100
      高级美术能力:0/100
      高级编程能力:40/100
      高级音乐能力:0/100
      高级剧情能力:0/100
      VR游戏能力:0/100
      评价:高级设计师里能力最弱的存在。

      安明辉在百忙之中还特意抽出时间,每天看看北极熊的笑话。
      北极熊这么大一个游戏公司,这次快乐消消乐可是丢足了脸。
      效率极其低下,几个恶性BUG足足拖了一天多才修复好,其他的诸如与手机适配度不高,卡顿等问题到现在还没解决,本来还对北极熊抱有期待的玩家们也受不了了,纷纷申请退款。

      被游委会警告过后,北极熊不敢再继续押着玩家的退款申请,只好同意。
      北极熊甚至开创了游戏发布第二日后销量负增长的先河,成为一大奇闻!

      墙倒众人推。
      媒体们想着反正以后不能再收北极熊的钱了,自然不愿意放过这么大的热度。
      网友们都爱看大资本的热闹,各大媒体大肆报道这件事,把前因后果讲的一清二楚,让北极熊的丑闻人尽皆知!

      雷刚的日子并不好过,他本来就没有什么真本事,只不过仗着亲舅舅是公司的股东之一才坐稳了位置。
      现在他手下的员工全部跑路,还捅下了这么大一个烂摊子,他舅舅也保不住他了,把他臭骂了一顿。

      雷刚顶了快乐消消乐的全部锅,天天被网友们臭骂,还被发配去了一个边缘部门坐冷板凳,收入断崖式下跌,地位也下降了。
      要不是雷刚的舅舅有几分薄面,帮他说了些好话,这次雷刚肯定得被辞退说不定还要赔钱。

      对于北极熊公司的股东来说,一款游戏的失败根本算不了什么,公司的名声差点也不是什么大事,反正北极熊本来名声就不好听。
      雷刚这种混日子的人他们可以随便放弃,但B级设计师可是顶梁柱,在公司内也不多是绝对不能放弃的,设计师的口碑很重要必须想办法挽回!

      北极熊的公关团队为朱强制定了洗白方案。
      首先要把锅推到雷刚身上,本来该测试的雷刚作为主负责人没有测试,还偷偷添加了多种氪金道具。
      不管大众信不信,给粉丝一个借口就行了,朱强依然是品性高洁的设计师。

      公告部门学习了上次安明辉的直播经验,公司安排朱强开直播道歉。
      朱强有些拉不下面子,他怎么能和安明辉那个小辈学呢。
      但形式比人强,朱强的口碑下滑十分影响他以后晋升A级设计师,无可奈何之下只好咬牙答应了。

      朱强平日里高高在上惯了,身边都是一些阿谀奉承之辈,日常听见的都是夸赞之语,被网友攻击时他就没敢看评论区。
      一直播朱强就被水友们铺天盖地的弹幕给吓到了,发了好一会儿呆才在工作人员的提醒下继续直播。

      到了这时,朱强还是放不下自己的架子,他觉得自己作为B级设计师就是应该高人一等,怎么能跟这些网游道歉呢,他全程照着写好的稿子念,吐字故意含糊不清,态度极其不真诚。

      朱强P图和割韭菜的事情都还没过去呢,道歉还怎么敷衍,水友们能惯着他?
      各种阴阳怪气之语,把朱强气的七窍生烟,稿子都念不下去了。
      朱强本来就觉得自己没有错根本不想道歉,无视了工作人员的眼神丢下了稿子开始狡辩起来,满嘴诸如他没有问题都是雷刚的错,某博P的图也是雷刚的发的他不知道的谎话,引来水友们一连串的真的吗我不信和哈哈哈哈。

      朱强彻底破防,他从来没有受过这份屈辱,在心里狠狠记了明光工作室一笔,直接关闭了直播。
      显而易见,北极熊公司安排的洗白计划大失败,朱强这个直播录像更是把他死死钉在了耻辱柱上。

      想洗白哪有那么简单?
      朱强好歹是三十好几的人,没想到还是一个玻璃心,心理承受能力是比水晶还脆弱。
      正好在看直播放松的安明辉看见这场面,默默的摇了摇头,并不太看的上朱强。
note 作者有话说
第50章 外包

  • 本文当前霸王票全站排行,还差 颗地雷就可以前进一名。[我要投霸王票]
  • [灌溉营养液]
    • 昵称:
    • 评分: 2分|鲜花一捧 1分|一朵小花 0分|交流灌水 0分|别字捉虫 -1分|一块小砖 -2分|砖头一堆
    • 内容:
    •             注:1.评论时输入br/即可换行分段。
    •                 2.发布负分评论消耗的月石并不会给作者。
    •             查看评论规则>>