《月老自救指南》决云

2、你管这玩意儿叫简历？ 这就是我要

　　无用科技的前台李璐满脸震惊地看着眼前的白陆。
　　“这位先生，您确定您是来应聘爬爬APP产品经理的？”
　　白陆点点头，露出了一个自认为满分的笑容，“对。”
　　李璐上上下下打量着白陆，哪有人穿着T恤和大裤衩来应聘的？还是产品经理？

　　多年前台经验让李璐冷静了下来，她微笑道，“好的先生，请问您带简历了吗？我这边可以帮您把简历转交给人事。”
　　“当然带了。”白陆十分自信，从裤衩的袋子里掏出一份叠了好几次的简历，交给了李璐。
　　李璐满脸堆着假笑，双手接过了这份展开后皱皱巴巴的简历。
　　她大眼一扫这份简历，面部肌肉开始不自觉的颤抖。

　　这份皱巴巴的简历一看就是从网上下载的模板，李璐在这个岗位上，已经见过了不下十份同样的简历。
　　只不过白陆做的要更绝一点，他甚至连简历网站的logo都没有删，在这张纸的右下角，赫然印着一行大字。
　　【更多简历模板，请访问XXX网。】

　　这就算了，这份惊世骇俗的简历上，除了姓名性别年龄，其他的教育经历，工作经历，全部都是空白。
　　李璐心中已经开始思考，这个时候是把简历转交给人事，让人事开开眼，还是直接叫保安把这个捣乱的人给轰出去。
　　内心天人交战之后，李璐挤出了微笑。

　　“您请这边走。”李璐站起身，指引着白陆前往面试的会议室门口等待面试。
　　会议室门口此时已经坐了七八个西装革履，精神抖擞的人，李璐微微一笑，“这些都是等待面试的求职者，您可以在这里等等，等叫到您的名字，您就可以去面试了。”
　　安排好白陆后，李璐丝毫不敢耽搁，一个箭步窜进了人事办公室。

　　“人呢？”李璐看着空荡荡的人事办公室，她此时满心想找人吐槽，结果人事办公室一个人都没有。
　　她叹了口气，盯着手中的简历想了一会，把简历按照顺序，压在了HR桌子上一摞简历的最下方。
　　李璐苦寻不得的HR张发才，此时正在无用科技的CEO办公室。

　　宽大的板台后，一名容貌冷峻，看起来颇为威严的青年正审视着眼前的HR。
　　张发才被青年这样看着，大气都不敢出一个。
　　眼前的这个青年人，就是这家无用科技的老板奚纪。
　　明明奚纪看起来并不大，二十来岁的样子，但是张发才怎么也想不通为什么自己的这个青年老板身上哪来的这么重的上位者气息，每次来给他汇报工作，张发才都能冒出一身冷汗。

　　“爬爬APP的产品经理，招到了吗？”奚纪躺在厚厚的牛皮椅上，声音不大，但是落在张发才的耳朵里，字字声如惊雷。
　　说到这个产品经理，张发才真是有苦说不出，他已经招了快一个月了，甚至有十几个他觉得简历十分亮眼的求职者，但是每次他兴奋地把简历拿给老板过目，老板只是看了一眼就直接扔了。

　　“老板，您想要的人究竟是什么样的？能大致形容一下吗？”张发才快哭出来了，他是真的猜不透自己的这个老板到底想要什么样的产品经理。
　　“你是不是不想干了？”奚纪冷淡地看了张发才一眼，“我要是知道招什么人了，还要你干什么？”
　　张发才缩了缩脖子，把嘴给缝上了，静静地等待老板训话。

　　说实话，张发才觉得自己的这个老板有点针对自己的意思，明明对别人的态度也不是很冷，怎么每次对他都跟冰窖里的石头一样，又冷又硬。
　　张发才虽然不爽，但是真要是让他放弃这个工作另谋高就，他第一个不同意。
　　无他，这个公司内的待遇是真的好，薪资是其他公司的三倍，这也是公司天天求职者络绎不绝的原因。
　　而他们的老板奚纪，更是投资界的新秀，因为英俊的外表和厚实的家底，连续两年被评为国民老公。

　　“老板，我会努力找到一名合适的产品经理的。”张发才举起右手对天发誓。
　　奚纪没有说话，张发才小心翼翼地问道，“老板，那我就去忙工作了？今天来了好几个面试产品经理的求职者。”
　　“哦？”奚纪半闭的眼皮微抬，看向张发才，“今天的那些求职者都怎么样。”
　　“这次的求职者都十分优秀，有三个是TOP2院校毕业并且有多年工作经验的，还有两个是海龟，在国外的时候有过成功的案例。”张发才立刻卖力地说道，生怕老板认为他划水摸鱼。

　　这次的简历质量，是张发才招聘这个岗位以来，最高的一次，张发才很有信心今天能够找到合适的产品经理。
　　但是为什么有点冷？张发才心里嘀咕，他瑟缩了一下脖子，感觉CEO办公室的温度低了好几度，明明窗外阳光明媚，屋内也没开空调啊。
　　张发才看向奚纪，却看到奚纪此时正盯着他，眼神十分凌厉。

　　“老板？”张发才搞不明白自己哪里又得罪了自己的老板。
　　奚纪沉默了许久，从牙缝里蹦出来一句话，“你去把今天求职者的简历都拿过来，让我过一遍。”
　　张发才连忙点头，头也不回地跑出了CEO办公室。
　　拿简历的路上，张发才一直在思考今天老板怎么这么反常。
　　以往自己的老板就是一个甩手掌柜，什么事都交给底下人去做，他只负责给出公司的发展方向，而今天竟然要亲自看简历。
　　张发才心中咯噔一声，该不会是老板对他已经不满意了，想找个理由认定他无法胜任岗位，然后炒了他吧。

　　想想自己的车贷房贷，张发才脚步更快，回到HR办公室，抄起那一摞简历，扭头就朝着CEO办公室赶去。
　　“张人事！刚刚有一份——”前台李璐刚想提醒张发才他怀里那摞简历里，有一份新简历，结果话还没说完，张发才的人影就已经不见了。
　　张发才气喘吁吁地赶回了CEO办公室，“老板，简历取来了。”

　　奚纪微微点头，闭上眼，“给我介绍一下这些求职者吧。”
　　张发才拿起了第一份简历，介绍道，“第一位求职者来自州南大学，是现象级APP青鸟的产品经理，他——”
　　“过。”奚纪打断了张发才，直接让他介绍下一位。
　　张发才心中咯噔一声，这求职者这样好的条件，老板竟然都看不上，他的招人条件到底有多高啊！
　　“第二位求职者，十年前毕业于卜兰纳大学，有九年工作——”
　　“过。”
　　“第三位求职者……”
　　“过。”

　　……
　　张发才越说心中越凉，这几份简历都是撒出去别人能抢破头的那种，然而这样的简历在自己的老板这里，只能得到一个“过”字。
　　张发才深呼吸一口气，强迫自己镇定下来。
　　“我不止一次告诉过你，我要的是人才吧？”奚纪反问张发才。

　　张发才内心开始咆哮，这都不算人才，还有什么算人才啊？
　　然而在现实里，张发才连忙赔笑，“老板您说得对，是我没有做好简历筛选。”
　　张发才的手中此时只剩下三份简历了。

　　“第七位求职者，这个求职者的综合实力有些不行。”张发才先给自己的老板打了个预防针，让他不要抱太大期望。
　　然而听到张发才这句话，奚纪的眼立刻一亮，认真地听了起来。
　　“这位求职者毕业于一所普通院校，之前在好多小公司呆过，做的也都是一些小APP，没有大型项目的经验。”

　　张发才念到这，抬头看了看奚纪的表情，然而奚纪这次没有打断他，张发才这才继续念下去。
　　“但是他做的这几个项目，最后都还取得了不错的反响——”
　　“过。”奚纪听到这里，没有任何犹豫，立刻喊停。

　　张发才瞪大了眼看向奚纪，这老板是故意整他的吧，一听到好的经历，立刻就喊“过”了？
　　“第八位，专科毕业，自学产品经理相关知识，做出了前不久大火的混日子APP。”
　　“过。”

　　张发才已经麻木了，他直接翻开了下一份，也是最后一份简历。
　　然后张发才呆住了。
　　这玩意儿也能叫简历？

　　这份简历套用了网络模板，根本没有修改不说，除了姓名性别年龄，其他的工作经历，历史成绩，特殊技能等等方面，全都是空白。
　　准确点来讲，也不能算空白，这个叫白陆的求职者还是写了一个字。
　　【无】

　　张发才额角流出一丝冷汗，这份简历要是被老板看到，岂不是要认为他连最基本的筛选简历的工作都没做好？
　　这份简历到底是从什么地方来的，怎么会出现在他的简历堆里？

　　张发才不动声色地想把这份简历藏起来。
　　“你在藏什么？”奚纪眼神锐利地扫过张发才手上的简历，发现了张发才藏着一份简历没有念。
　　“老板，这份简历……”张发才面露难色，他现在是彻底解释不清了。
　　“怎么？”奚纪的声音有些不善。

　　张发才这时候胆子再大也只能实话实说了，不然被奚纪认为他欺君犯上，那可就要被扫地出门了。
　　他硬着头皮说道，“这简历上一片空白，什么都没有写。”
　　张发才原以为奚纪会发雷霆之怒，哪想到奚纪非但没生气，反而站了起来，亲自来拿这份简历。
　　张发才连忙把简历递了过去。

　　奚纪接过简历，快速在这份简历上浏览了一遍，原本不善的脸色，竟然变得有些欣喜，最后竟然大笑了起来。
　　张发才发誓，他进了无用科技这么久，还没见过自己的冰山老板这么高兴过。
　　“这就是我要的人才啊，他人在哪？”

　　“应该在楼下会议室吧，老板，要去面试他吗？”
　　听到张发才这话，奚纪有些不悦，他审视着张发才，“面试？面什么试！通知他来上班，明天就来！”