晋江文学城
下一章 上一章  目录  设置

38、排挤 ...

  •   云何终于扭到了一个自己觉得舒服的位置:“你先关掉腕表管家,我们商量个事情……”说着差点都要伸手去抓薄言的手腕了。

      “嗯?”

      “咱们俩在一起的时候……额,就是面对面的时候,能不能别用那个星空腕表?”云何举手保证,“我也不用小薄言。”

      当然,背地里,你用不用我也管不着。

      薄言想了想,同意了。

      云何顿时松了口气。很难想象,静谧的夜晚,在温馨的卧室里,两个大男人在床上趴着、埋头跟自己的手腕光脑聊天的场景,说不准什么时候还会飘出来一些“奇怪”的对话、或者歌声?

      不是他多虑,之前设计腕表管家的时候,绝对没有导航的功能。经过薄言这种大佬的手一升级,弄出什么奇怪的东西云何都不意外。

      所以……他看了一眼薄言,想到以后他们要面对面好好说话,突然脸红了。

      薄言:“怎么了?”

      云何:“没什么……我不该乱用小薄言的。”其实这事怪他……

      薄言一愣,似是很惊讶:“怎么乱用的?”

      “……”是他想多了?怎么从你嘴里说出来味都变了?

      ……

      夏日将近,天气逐渐回暖。公司内因为参赛人员的培养计划正式启动而变得火爆起来,更是因为纤云的到来达到了高潮。

      宅男们知道后夜不能寐,终日惶惶,为求一见真颜而痛哭流涕,丝毫不亚于选美大赛的声势,上班时间,门前门后拥堵着慕名而来攒动的人头。

      付一梅正在办公厅喝梅子茶,听到办公厅一阵阵狼嚎恨不得操着一根鸡毛掸子出去清理门户。

      齐修缘正在听她安排工作,瞧一眼办公桌后女人的脸色,大气都不敢出。

      “以前森娜在公司的时候,我就嫌她太引人注目,没事就在总公司待着,不要老往这边跑!现在好了,一个校花没走彻底,另外一个校花又来了。来了就来了吧,一个个都跟没见过世面的似的,保安出动了一波又一波,这不是成心给我丢脸又添堵吗?”

      “咱们公司男女比例严重失调,这不是太激动了吗?”

      女人狠狠地拍一下桌子:“激动有什么用?还不如内部解决来的现实!”

      惊觉付一梅可能是个腐的,齐修缘这个钢铁直男害怕的抿了抿嘴。

      “毕竟是大领导的意思,咱们实力有,就是需要点势头……这次不就是借势吗?”

      他这么说,女人倒是没法反驳。纤云在去年的比赛中的成绩,她自然是看不上眼的。但是论造势,确实没人比这个花瓶更合适。

      “那你就让严陌陌多盯着点……反正只要今年秋季比赛的名额凑够了,其他的都不是问题……”

      “嗯。”

      公司大楼最顶层的超大会议室很快被利用了起来,还有很多间一直空着的豪华办公室也全都被项目内的人员占用。

      此刻一个女人正站在超大落地窗前发脾气,亏得脚下的地毯又融又厚,否则橱柜里的花瓶全都要遭殃了。

      小助理弯腰收拾,不住的劝:“陌陌姐,顾问旁边那间办公室已经腾给纤云了……咱们就不要了吧。再说……就算要到了……隔壁那人神龙见首不见尾的,一个月也未必能碰到一次呢……”

      严陌陌胸膛起伏,狠狠地呼出一口气:“不是这个事,是我要把蓁云何辞退的事情。”

      小助理一惊,最近类似的话她听了不知道多少,原以为是严陌陌一时魔怔了,过几天就淡了忘了,没想到这都好几天了怎么还记恨着呢?她不好意思说人事的任免根本轮不到咱头上,只能委婉道:“陌陌姐你刚升了主管,多少人正眼气呢。如果这时候动作太大被人抓住痛处,可能会影响升迁速度。”毕竟公司现在正重视大赛,严陌陌作为第一个吃螃蟹吃的很成功的人,现在正红呢。

      “我岂止是想让他滚出公司,我想让他死!”

      严陌陌红着眼,恶狠狠的模样实在骇人,小助理嗫嚅道:“那……要不,劝……退……试试?”
      除了劝退试试,别的权利她们也没有啊?

      严陌陌想了想,觉得这样也行。她可以趁此机会彻底击败云何的自信,把他踩在脚底下,让她想起自己就抬不起头!

      为了预备今年秋季的大赛,暑期特训课程应势而生,但凡顶着公司名额参赛的都要参加。云何本来没太在意,但看到主管添加名单的时候要一一约谈,就知道自己怕是要黄了。

      早在几天前,在Joy那里被一通指桑骂槐说他扮猪吃虎抢了别人男朋友,实在心思深沉歹毒之极。虽然云何觉得Joy愤愤的骂了一个小时,狂风骤雨把他们本来就不稳固的友谊小帆船吹翻了,究其深层原因是她之前装逼不成功现在被打脸了……

      但是……云何也很委屈啊。

      他怎么知道啊?

      办公室恋情有风险,投入真的需谨慎。

      有了这么一个预热的前奏,看到严陌陌在对面坐下时,云何看着她那双不加掩饰敌意满满的双眼,觉得自己可以大概预料到任何突发状况,淡然的直视任何约谈结果。

      严陌陌敲了敲茶几,开门见山道:“我觉得你的转正作品并不怎么样,根本不适合公司现在的发展路线,你请辞吧。”

      云何一愣,没想到对方这么直接。

      “我不请辞。”

      虽然他感觉严陌陌敲茶几的行为不怎么礼貌,但是云何还是对美女保持绅士的微笑。

      严陌陌料到他会拒绝,刚要发怒。云何又道:“如果我真的不适合公司的发展路线,可以让人事辞退我,赔偿半年的工资就可以了。”

      开玩笑,自己请辞可是没有赔偿的。云何又不是脑残,舍了钱求个名声。但是对面的严陌陌是不是变脑残了,他就不得而知了。

      严陌陌被他一噎,呛道:“你以为有薄言撑腰你就可以狂吗?人贵在有自知之明,就你这样的设计能通过转正?我看你真是认不清自己……”

      “如果你对转正结果有问题,可以去找审批的人。你冲我发火也没用啊?”

      她后面还要说些不着边的难听话,云何急忙打断她。

      相比于自己笑不露齿的职业假笑,五官都气的扭曲的严陌陌脸上可谓相当精彩了。尤其她眼睛一凸,鼻子一皱,云何看见她涂在脸上那些化妆品的层次感都出来了。

      原来一个美女失态起来……是真的可以变丑的……

      虽然他这么说有点抹黑情敌的嫌疑,但是如今的严陌陌无论从形象还是谈吐,都与那个云何在电视中看到的才女大相径庭。

      严陌陌撑在沙发上舒了一口气,好不容易把暴动的情绪压制了下来,手上的青筋都快暴出来了。

      云何在心里默默祈祷女人啊女人你可千万要清醒点保持理智,不然丧失了他也不知道该怎么办。
      毕竟他相处过的女人屈指可数,不是抛弃他了(他妈),就是骂他狐狸精(Joy)。

      “真是敬酒不吃吃罚酒,我让你现在辞退,是给你保留颜面。既然你给脸不要脸……

      我就看看你在公司能撑多久。别说像样一点的培训计划了,凡是有我严陌陌在一天,任何项目你都别想有任何机会……我有一百种让你自己离开公司的法子!”

      严陌陌是真的清醒了许多,但是云何将来的日子可就不好过了。

      他信,他当然信,直属上级给下级穿小鞋,不要太轻松随意。

      这鞋一旦穿上就摘不掉了。到时候,他就只能在公司虚度光阴,一事无成,最终郁郁离场。
      云何想了想,决定再挣扎一下。

      “你可以滥用职权进行报复,但是你不能一手遮天。如果你找不出合适的理由,我会越级投诉你。”

      严陌陌以手掩嘴,做了个夸张的嘲讽动作:“哈?就你设计出来的垃圾,我还需要找理由吗?”
      云何摇摇头:“这个理由当然不成立。同类作品相比,我最近的作业,性能和性价比都不输给你参赛的作品,如果你不信,可以拉出指标清单看一看。你的‘红日’只是胜在外观新颖好看,不管是动能参数还是其它,都不行。”

      严陌陌刚要反驳,云何就循循善诱,敦敦教导起来:“你真的要抨击我,你就好好研究下我的作业啊,一定要言之有物!你说的七拐八拐都不通,功课也不好好做做,别说说服我了,听都听不下去……”

      他这颗直直不会拐弯的钢铁心着实让严陌陌碰了一鼻子灰,碰的肝肠寸断,碰的头破血流的。

      这梁子不仅结下了,而且不死不休!

      就在严陌陌顺了口气准备发大招整死云何的时候,清脆的敲门声突然响起来了,一下下,不紧不慢的,竟然透着股优雅。

      “请进。”

      严陌陌猜不透谁会来,赛前指导的约谈除了她和齐修缘这两个“技术指导”,就只有外聘的三个“技术支持”……

      而那三个人……

      她这么想着,就见一穿着小白鞋的大美女进门,丹铅其面、齿如含贝,盈盈美目又透着股风娇水媚,端的是美艳无双,普通的白裙穿在身上玲珑有致,别有风情。

      正是伏羲高中的校花——纤云。

      外聘的“技术支持”的其中一个。

      她提着裙摆优雅的在沙发的另一头坐下,一举一动都引人注目。屋内静悄悄的,没有人说话,仿佛这就是纤云的solo,所有人都只想用目光追随她,此刻也没有什么东西比她的美更能让人动心。

      严陌陌被压了一头,忍住了,她事先没有跟这位大校花通过气,一时间也拿不准这不请自来的女人想干什么。

  • 本文当前霸王票全站排行,还差 颗地雷就可以前进一名。[我要投霸王票]
  • [灌溉营养液]
    • 昵称:
    • 评分: 2分|鲜花一捧 1分|一朵小花 0分|交流灌水 0分|别字捉虫 -1分|一块小砖 -2分|砖头一堆
    • 内容:
    •             注:1.评论时输入br/即可换行分段。
    •                 2.发布负分评论消耗的月石并不会给作者。
    •             查看评论规则>>