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32、第三十一章 这一刀下去 ...

  •   这一刀下去,鲜血立刻从胸口“咕咕”地冒出。尉蒙蒙轻轻地“唉呦”一声,双手本能地去捂住伤口,但这一切都徒劳无益,鲜红的血液依旧从手的缝隙中流淌而出。她顽强地倚靠在门边不让自己倒下去,但看得出倚靠地非常吃力,身体有些前倾,双腿已经开始不停地颤抖。她用微弱的充满疑惑的语气问到:
      “你……为什么……要这样?”
      “为什么这样?!我倒要问你!”
      已经疯狂的白竞又狠狠地补上一刀,面红耳赤地大声咆哮着:
      “为什么!为什么!为什么非要我妻离子散?!”
      第二刀下去,尉蒙蒙立刻象一滩软泥般沿着门框滑落瘫倒下来,在门口的地板上团作一团儿,脸色已经如同白纸一样蜡白,不过刚才恐惧与疑惑的表情已经消失,取而代之的竟然是平静与祥和,还有浅浅的一丝笑容。
      她背靠门框艰难地喘着气,随着呼吸少许鲜血从嘴角和鼻孔渗出,嘴巴一开一合似乎要说什么,但结果只是让更多的鲜血冒出来,最后在满口腔鲜血伴随下惨淡地吐出几个不清晰的字眼:
      “你…快杀了…我…吧……我是…坏女人……所有的…人…都这么…说…”
      楞在一边的白竞看着倒在血泊中的尉蒙蒙,突然想起这半年多来他们之间的是是非非,想起她那白皙婀娜的身段,想起在她身上的刻骨铭心,发疯似地扑到她身上紧紧搂住她大声地喊到:
      “快来人啊!你不能死!快来人啊!”
      白竞怀里的她已经开始不停地颤抖,目光已经模糊不清,眼看着只有出气而没有进气的样子,继续艰难地吐着最后几个字:
      “搂住…我…不要…走…我…很冷…我…很冷…能…和你…在一起…我…真的…真的…真…”
      “蒙蒙!蒙蒙!”
      白竞疯狂地摇着她:
      “你不能死啊!挺住!我去叫120!”
      当110和120最终赶到的时候,已经被尉蒙蒙的死刺激到彻底崩溃的白竞就象一头疯狂的狮子,站在楼顶的边缘,用只有他自己才能听懂的词语语无伦次地狂哮着。当他看到冲上楼顶的警察,看到他们试图让他平静下来,看到他们做着试图和他说话的努力,他漫无目的地哈哈大笑几下,避开地面上正在铺起的气垫,毅然决然地从楼顶另一侧跳了下去!
      一下子死亡两名员工,这在公司上下引起悍然大波,一时间大家议论纷纷,很是讨论过一段时间。国部长、老羊、储威等等TS的机务去殡仪馆给白竞做最后的道别,储威看着躺在花丛中白竞冰冷苍白的遗容,看着一旁不停哭泣的白竞的家属,想着自己去AA之前白竞少有的工作时的心不在焉,想着自己出去不过两个月多一点儿刚回来就遇上这样惨烈的事件,心里不免很有些悲戚,说话间两个大活人就没了,不管到底是什么原因,这生离死别的凄凄然总让人凄嘘不已。
      生活仍在继续。随着时间的流逝,这用两条人命制造出的大事件逐渐隐藏到人们的记忆深处,人们依旧按部就班日复一日地重复着各自的生活。
      KK航目前遇到机务人才流失的大问题,这不排除和中国经济发展的大环境有关,但KK航自身存在的原因恐怕也是一个主要因素。在TS这边,二队的巩万枫走了,白竞“走”了,龙笛、鲁泓也另谋高就,其它两个队辞职的人数更多。
      短短时间内失去这么多业务骨干,整个KK航逐渐面临人手短缺的严重事态,为此总部领导高度重视,在经过缜密研究之后得出重大结论,那就是公司没有继续紧抓企业文化建设是造成员工认同感凝聚力不高的唯一原因,只有重新推广企业文化才是改变现状的唯一手段。
      不过,现任领导层并没有看上前任相中的孔孟先贤。KK航现任总裁对晚清时代的曾国藩情有独钟,在他的倡导下公司高层一致决定将《曾国藩家书》系列作为担当大任的不二之选。于是乎,公司上下在经历“之乎者也,仁义礼智信”的洗礼之后,思维立刻从春秋战国进化到150年前的近代,为了前途、为了幸福、为了口袋里的MONEY,毫不犹豫地置换掉压在箱底曾经以忠贞不二般表态过朝圣过的陈年旧物,争先恐后地做起与时俱进的楷模。
      国部长正在紧急召开的机务部“学习贯彻公司企业文化大会”上进行宣讲,他一边严肃地传达着公司精神,一边暗暗努力排除下’体传来的异样感觉。
      他有点懊悔刚才就在要开会前不久,自己一时把持不住,第一次在大白天和刘巧蛾在办公室发生关系,结果匆匆忙结束之后连清洗一下的时间也没有就赶来开会,搞得现在有些粘粘的感觉很不舒服。
      “不过,刚才那一下真够刺激,大白天的,比前几次等到黑灯瞎火才敢让她偷偷进家的感觉强烈多了。”正在念讲稿的国部长又情不自禁地回忆着刚才的一幕。
      主席台下面就座的机务部员工却多少有些人熬不住,尤其是刚通宵才下班的兄弟们,一个个哈欠连天小呼微噜,与身体的基本需求做着顽强地抗争。
      窗外,深秋的具象越来越浓重,愈发冰凉的寒风吹除着高大杨树上所剩不多的枯黄叶子,催促它们赶快去和已经回到大地怀抱的兄弟会合,尽快化做肥料以便来年在树顶重新再次相聚。
      这天下午,正在准备室小憩的几位弟兄,大家都没怎么说话,而是抓紧这不多的时间好好休息。不知是谁,从公司内部网上看到刚刚下发的几个人事任命文件。
      “看,AA的钟部长升任总部的机务部长了!”
      “是吧。”
      “没啥新鲜的,谁当都一样。”
      “就是。”
      大家懒洋洋地有一搭没一搭地聊过几句,就把这事放在一边去。谁当都一样,这世界还会有什么新鲜事会发生呢?
      晚上,储威所负责的工作有些出奇的不顺,有个看似一般的故障却怎么也无法排除,一直折腾到天亮故障原因才好不容易被确定下来。这个故障不排除飞机是不能起飞的,队里只好通知维控处工作还没有结束,预计要延误一个半小时左右的航班。在大家一通玩命之后,航班最后还是延误一个小时。
      储威隐隐有些风雨欲来的预感,因为公司抓延误抓得很紧,尤其是这将近年终岁尾的,中国人都有图个大圆满的集体无意识,同样的事件放到不同的时期,领导将会有不同的看法,所以在中国即使要犯事,也要挑对领导的心情才行。
      果然,飞机刚走,储威还没来得及洗去手上油泥,就已经被国部长气急败坏地叫到办公室训话。当然这训话的中心意思无外乎TS今年延误率的指标啦、储威在这排故过程中要担负的领导责任啦等等,好在他早有思想准备,谁摊上这样的事谁倒霉,于是他痛快地主动表示承担整个事件的责任,并在国部长的要求下马上开始写一份沉甸甸的事件经过与检查报告。
      储威原以为事情就会这样过去,不料刚好碰上钟部长的“新官上任三把火”,结果这第一把火就从总部烧到TS。当钟部长听到储威的名字,想起此人不久前在AA对自己的顶撞,气更是不打一处来,这火于是烧得愈加旺盛起来。
      最后储威在经历好几天无休止的电话、邮件、传真,把那晚10个小时的过程进行过无数遍的述说再述说、检讨再检讨之后,他被免掉二队副队长的头衔,记大过一次并要在特为此次事件召开的TS全体机务大会上做书面检讨。检讨就检讨,领导想怎么折腾就怎么折腾,已经异常疲惫的储威对此已经无所谓,他只想让所有这一切尽快了结,因为他感到很累,需要马上脱离开这喧闹嘈杂的情境,需要马上得到一次毫无打搅的放松与休息。

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