《一朵小花》自由自在的小龙虾

3、第 3 章

　　这天早上会议主题比较单一。RA公司给出下一个季度的订单，同期相比，订单量上涨了很多。GD工作人员在开心的同时，也感觉到了巨大压力。
　　李董也当场宣布了和RA公司的新的合作计划：在米兰建立合作办事处。RA总部和这边有时差，信息沟通不及时，最好有GD的工作人员过去和他们同步合作，这样所有的信息才不会滞后，进一步保证双方的发展，这是摆在明面上的理由。而李董想进一步打开整个欧洲市场，如果GD在欧洲有办事处，那开发新客户会容易很多。
　　昨天双方老大在董事长办公室开会就是在讨论合作的细节。叶蓁一点也不奇怪李董的计划，他这几年看着GD在RA的要求下，工艺水平越来越规范，在大小客户中间的口碑也不错，公司盈利也很好，李董才五十岁，他也有心往前更进一步。开设海外办公室，只是迟早的事情。
　　现在只剩下一个问题：派谁去？谁在这一行很有经验，谁能适应RA的工作节奏，谁的外语水平最高？
　　果然，李董开口发话了：“我和Anthony一直在讨论谁去米兰最合适。菲文很适合，工作能力是一流的，也是RA的老朋友了，对我们公司也很忠诚。但是菲文有小孩了，小朋友也离不开妈妈。现在最合适就只有叶蓁了，叶蓁虽然年轻，工作不到三年，但是我们都看得到，他每天的工作时间远超八小时，算起来，他的能力比许多工作了五六年的人还要强。同时，他人品也很好，守信用，总之是很难得的人才。”
　　这么高的评价，叶蓁听着有点骄傲，又有点不好意思。现在全会议室的人都看着叶蓁，Claire和Carlo在对他微笑，Anthony伸手扶了扶眼镜，他笑着问叶蓁：“叶，你觉得怎么样？你很熟悉RA的业务，也很年轻，往外走一走也很合适。国内还有菲文。你们俩一内一外，应该能做好将来的工作。”
　　叶蓁听着Anthony低沉的带意大利口音的英语，思维稍微有点闪神。当年，他第一次进会议室参加RA的会议，因为不熟悉Anthony的口音，再加上看见上位者而产生的紧张情绪，他有很多问题都没有听清楚，导致当时的工作不顺利，他一度怕这些大boss怕得要死。而现在，大boss很认真邀请他去米兰工作。他内心非常激动，男人，谁不想事业有成呢？
　　于是，他说：“好，我听从安排。”
　　就这样，叶蓁要驻扎海外的决定就拍板了。等送走了RA的人，他们内部又开起了会议，主要是把叶蓁在国内的工作分担出去。杨菲文一直在RA所有业务往来邮件的抄送名单中，大项工作她一个没漏，大货进度和品质，样品工艺流程，订单文字信息处理等工作都分别交给了三个小助理。看着三个小助理各自接手了独立的工作内容后焦头烂额的样子，杨菲文想这些都是叶蓁之前能一个人搞定的工作。他看着秀气，做错了事情，领导严厉骂他，他也不回嘴，有些车间的流水线工人，还私下说过他秀气地有些娘。但杨菲文知道，没有几个人有叶蓁那样坚韧不拔的毅力和大气的格局。那不是喝酒吹牛就能有的，她知道，李董知道，RA也知道。