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52、早教老师 ...

  •   悠悠老师走的时候,凉茶还蛮伤心的,怎么说也已经相处了近3个月了,凉茶还特意送了送她,悠悠老师有点气愤,拉着凉茶说:“卓老师太狠了,她让我在前台或者托班选一个,我没同意,她说那就走吧!”
      凉茶听了有点懵,悠悠老师的意思是卓老师逼她走的,可是凉茶想不通的是,前台。托班和早教也没什么不一样呀,后来凉茶想通了早教其实也就上午忙,下午早教老师基本上没有什么事情,只要把明天上的课都备好之后,就轻松了。
      悠悠老师走了几天,凉茶无意间听到园长和梅梅老师说:“悠悠上课每次都是随便去教具库拿点东西,从来不备课,一到下午就看见她在玩手机,上次还把家长赶出来了。”
      凉茶听了,她觉得平时跟悠悠老师相处的时候也没发现这么多问题呀,不过玩手机倒是真的,经常她去办公室看到悠悠在旁边玩手机。
      趁着没人在办公室,凉茶私下问梅梅老师:“悠悠老师是一个什么样的人?明明她觉得悠悠老师还不错呀!”
      梅梅老师说:“对于私底下相处,悠悠确实不错,但是在工作上,作为她的主管,我觉得她的工作态度不好,对工作不认真,也从来就没有好好准备过东西上课。”
      第一次,凉茶真实的认识到了一次词—公私分明。上班就是上班,自己分内的事情就要做好,私底下就是私底下,不能因为私底下关系好,而偏袒谁谁。
      悠悠走后大概1个月,小余老师因为男朋友的关系,也选择了离职,那段时间小余老师经常下午请假,有时候上午要想请假,但是因为没有老师,所以园长没批。
      小余老师走的很匆忙,早教就突然少了一个老师,卓老师没办法,就跟凉茶说,让凉茶接收小余老师的课,凉茶平时都在前台跟家长混的很熟悉,突然换老师,家长也没说什么。
      就这样凉茶工作了4个多月,就由前台老师变成了早教老师,至于工资,卓老师跟凉茶说的是,决定不会比你在前台的少,在前台是3000加预约的客户,凉茶一般都是3400或者3500,凉茶想这个多,大概是多多少呢,因为卓老师说的不明确,所以凉茶也不清楚。
      在早教带了几天,发现早教确实要比前台轻松一点,在前台经常要被开会,因为卓老师和园长每天都在前台,经常会有家长问一些问题:“比如你们这边的领导是谁呀,你们目前上课几个老师呀!”回答的不专业,就回被叫进去谈话。
      就这几个问题,凉茶都被问了很多遍了,卓老师是公司的老板,只是凉茶上班一个星期之后就知道的事情,但是卓老师说:不要跟家长说谁谁谁是领导,要说领导平时不在公司,最多可以说我是前台主管。
      刚开始凉茶没想明白,后来,凉茶就知道了,因为家长冲动起来就会直接找领导,如果说是主管,那她们就有解决的办法,首先是可以拖延几天,然后在慢慢解决,协商。

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