《银河的距离》文艺小丢

20、利益冲突才识人

　　平静的生活依然继续。
　　这天部门负责人王总把她叫出来。
　　“文一，你出来一下，找你有事儿”
　　“什么事儿您说”
　　“老板说你工作表现不错，想让你调到经理室做助理？”
　　“王总，我不想去，您能不能帮我再问问？”
　　“你工作表现很好，我也不想让你调到其他部门，可是这是老板下达的死命令，说是刘经理要求的，我也无能为力。”
　　“没有其他办法了吗刘经理助理这个岗位的工作内容，大家都知道，我在这个岗位上做的很好并且想在这方面多跟您学习学习，积累经验。”
　　“没关系，去那边了我们也可以相互学习的，不同的岗位有不同的工作内容，你一定会学得更好的。”
　　“王总，您再帮我说说好吗？我真不想调。”
　　“实话跟你说吧，你现在只有两个选择，要么辞职，要么先去工作一段时间想办法调岗。在这座城市里生活有太多的身不由己，你也要体谅我，我也顶不住老板给的压力，你自己再想想吧。”
　　文一看着王总离开，有些愤怒却也无可奈何，她不明白一个平时有事儿没事儿找你帮忙，看上去关系还不错的领导怎么那么容易就说得出要么辞职要么接受安排的话，她哪怕说一句她已经尽力了，也好。她的话让文一觉得自己在她手下并不讨喜而不是她说的工作表现好，文一不喜欢这样被动的调离，她喜欢自己争取自己的进步，这样的安排如果也算是进步的话她不想要，可是生计呢，那么多的可是需要考虑，她有选择的余地吗？并没有。
　　文一转去做助理不到一星期，就听说原部门的王总和老板吵架然后离职了。仿佛是意料之中的事，又好像是意料之外，一个星期的时间让她足够了解那个和她一门之隔的刘总到底是什么样的人，她不会关心坐在她门外的那个人是谁，意思就是说即使这个人不是她也可以，而那个所谓的原上司如果真那么重用她的话怎么可能不愿意为自己说上一句话，她只是怕自己的事情会引发她和老板之间的矛盾，而这个矛盾不是一天两天了，也并不会因为文一这个无名小卒的调配而引发。
　　哪怕是看在私交的面子上她也不至于不替自己说一句话吧。文一不是个拍马屁的人，可是同事聚会看到喝醉的她，不管是晚上几点，文一都会先把她送回家，再自己回家。平时相处时她有什么小问题，能解决的文一都帮她解决了，到最后换来的就是她一句能接受了就干，不能接受就离职的话，文一看到她以这样的方式离职自己也无话可说。
　　“王总走了，辞职了，你怎么办？”
　　“什么我怎么办？她走跟我有关系吗？”
　　“你是她带来的人，她走了你还怎么过？不怕老板找你麻烦？”
　　“你说什么呢？我什么时候成她带来的人了。”
　　“难道不是吗？”
　　“来这家公司之前，我根本不认识她。我是自己投递简历面试进来的。”
　　“你们两个整天一起吃饭，一起下班。”
　　“她找我一起吃饭是因为，她刚入职公司就搬家了，那段时间她恰好请假，我是她请假期间来的她不熟悉环境，我比她早来两天大概了解情况，她又是我领导，她让我和她一起吃饭我能拒绝吗？”
　　“你们还一起回家呢？”
　　“我们住的地方恰好同路，每次下班她叫我我能不一起吗？何况新来的我也不知道她到底是什么职务，进门听你们喊我才知道的。我什么时候就成她带来的关系户了？”
　　“哈哈哈，我们都以为你是跟着她来的，她人不好相处，我们刚开始也没敢多跟你说话，怕惹火烧身，是时间久了，觉得你人不错才和你走的比较近。”
　　“我天呢，我说我刚来的时候怎么公司的人都怪怪的，对我爱理不理的，我以为是新同事不熟悉呢，原来还有这层原因。”
　　“在你来之前，她入职没两天就开除了一个员工，那个员工对她很不满，我们以为是被她逼走的，然后找来了自己的心腹，看来我们错怪你了。”
　　“怎么不早说？”
　　“最开始是对你有戒心没太敢走近，后来近了也觉得这层关系无所谓，今天是见她走了，怕你有什么麻烦才提醒你的。”
　　“还真得谢谢你，你要是早问了我还用得着被你误会那么久吗？我说前后变化怎么那么大，感情我是不知道什么时候躺枪了。你们还真够闲的。”
　　“哎呀，办公室八卦多，才有趣嘛过去那么久的事儿了别在意了。”
　　“放心吧。”
　　“走了，不聊了出来够久了。”
　　“好”
　　文一又问了几个关系不错的同事，发现还真是，大家都以为她是关系户进的公司，她是有多大魅力才从一个无人理睬的关系户成为众人口中办事靠谱，还不错的人。
　　一个月之后，找到新工作的王总还来过一次电话
　　“喂，文一啊”
　　“恩，王总”
　　“现在说话方便吗？”
　　“方便，您说。”
　　“还在之前那家公司干吗？”
　　“对呀，熟悉了现在的工作岗位还不错就留下来了。”
　　“工资待遇呢？”
　　“跟原来的一样。”
　　“我刚到一家新公司，需要有人来帮我，虽然待遇跟你现在的一样，但是我保证如果你来了我一定好好培养你，最起码在专业知识上你会有很大提高，我们也在一起工作那么长时间了，你的工作能力强，各个方面我也了解。”
　　“部门有几个人？”文一想到自己之前被误解的事，多了个心眼顺口问了。
　　“还有两个人，可她们两个是前任留下来的，我用了几天，工作能力不行还事儿多，我就想到了你，你工作认真，还有上进心，比他们强多了，你来了之后可以代替她们两个人的职位，到时候我可以跟老板谈给你涨工资的事儿。专业知识涨了还能多挣工资一举两得，怎么样？”
　　“我刚适应这个工作，暂时还不想换工作，再说公司氛围挺好的，同事们相处挺融洽的，还不想换。”
　　“你别那么快答复我，自己再考虑考虑，你也知道老板是什么人，她如果想重用你，不会把你放在这个位置上，我是真的想培养你的，你看有这么好的机会，我第一时间就想到你了，这样吧，我也不强迫你，你考虑两天然后回答我怎么样？”
　　文一心想，难道不是你把我放到这个位置的吗？老板每天事情那么多，他知道我是谁啊，哎......
　　“好吧，我考虑下。”
　　两天之后当电话再响起，文一明确告诉她自己不会离职，客气两句挂了电话。
　　她不相信这样一个不负责任的领导能为自己出头去谈工资的事，更不相信一个临阵卖下属的人会在自己没有立稳脚跟的时候会好心的拉自己一把，如果自己去了无非两种结局，一种是两者皆收益，另一种是无路可走的时候她收益卖掉自己。她不想把人想得太坏，可她也不想自己再遭受一次误解然后默默承受直到真相大白，她没有义务去帮别人承受这些，一次已经耗费她很多精力了。
　　日子过的很清闲，上班，下班，有时朋友来了出去逛逛，看看电影，去“等待”里坐会儿，不去想其他的事情，她觉得轻松自在。