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8、段潮生篇8 一场心疼 ...

  •   2008年,34岁的段潮生第一次怀孕了。
      储白汀一直明言不想要小孩,家中哥哥已经生了对双胞胎侄儿,储家不靠他来传宗接代,自己又一向不喜欢小孩子,所以他们不要小孩。当然,这个决定他是从来没有征求过段潮生意见的。他在这件事上态度坚决,一直很注意各种安全措施。
      段潮生早些年也觉得有个小孩很麻烦,既然储白汀那么不喜欢,她当然是顺从的。但随着年岁渐大,对储白汀的种种专横独断逐渐心生不满,出于这种逆反心理,她在避孕上就不那么配合,结果一次偶然的结果,她发现自己怀孕了。
      这个消息她是权衡再三才告知储白汀的,因为她猜测不到储白汀会有什么样的反应,这种计划外的偶然情况总是不为他所喜的。
      储白汀的反应却很出乎段潮生意料,他想了半晌说:“哦,我们这么小心还是怀上了,那就是天意了。你好好养胎生下来吧。”
      段潮生喜出望外,马上打电话告知了双方父母,四个老人自然也是欣喜万分,段潮生妈妈已经开始在计划要到□□忙带外孙了。
      储白汀说完那些话后就进了书房,段潮生热火朝天地打完电话才发现,所有的热闹都是自己一手制造出来的,储白汀脸上看不到一丝将为人父的喜悦,段潮生又回想起婚宴上她将醉未醉时的那个想法。
      不要去想,不要去想,现在什么都不要想,等把孩子生下来再说。段潮生唯有不断鼓励自己。

      自从段潮生怀孕以后,储白汀主动承担了更多的家务活,只要不出差每次产检都陪同在侧,如果不加班也每日坚持接送段潮生上下班,他对待段潮生的态度,不比一个合格的丈夫更差,但也仅止是合格。段潮生心中仍然有个结:为何在他眼中看不到欣喜?他始终只如一个尽职的旁观者,不掺杂一丝感情。
      段潮生前半段的怀孕过程很顺利,没有太多的孕吐,什么都吃得下,晚上也睡得好,所以并没急着让父母过来照料,平时还可以正常上班。但就在09年春节刚过,怀孕6个月的时候,段潮生却突然流产了。
      灾难来得毫无征兆。周六上午,两人都还在床上。段潮生觉得浑身发冷,叫储白汀起床去看看暖气是不是出问题了。储白汀迷迷糊糊答应一声,还没动,段潮生就感觉身下一热,床单上殷红一片。
      储白汀赶紧开车送段潮生去医院。医生检查下来说,胎儿已经保不住了,流产原因是母儿血型不合。然后解释了一通什么叫母儿血型不合,段潮生是O型血,胎儿是A型血,这种搭配其实很常见,并不一定都必然发病,段潮生属于那少数概率之一。
      段潮生听到流产两个字时已经是大脑一片空白,心中只有一个念头:我的孩子没了?我的孩子没了?然后就晕了过去。等醒转过来,一切都结束了,她躺在病床上,肚子瘪瘪的,储白汀坐在旁边。
      段潮生回家后在床上躺了一个星期,身体上本是两三天就可以下地走动,但她就是觉得浑身没劲,一动不动地爬在床上,也不说话。储白汀在这一周,很尽职地照顾着她,自己动手给她做饭,把公事都拿回家处理,尽量一直守着她。
      她始终想不通:一个朝夕相处6个月的小生命就这样离她而去了?有时看到储白汀在厨房忙碌的身影,她会心生出怨恨,觉得正是他一直以来的冷淡才让自己留不住这个女儿。所有这些年一路走来的新愁旧恨都涌上心头,储白汀在整个婚姻生活中的强势蛮横、储白汀对自己热情关切的冷漠回应、储白汀六年如一日那种相敬如宾的态度,只会让她的心越来越寒冷。
      她原来本以为自己可以用身体再制造一个相依为命的亲人,但现在一切都已经灰飞烟灭。

      三周后,段潮生放下这些纷杂心绪,重回公司上班。
      来北京五年,一直呆在这家北人广告公司,现在已经算是资深老员工,带领着一个五六个人的销售团队。随着人生阅历渐长,虽然工作压力与刚入行时相比是天壤之别,但反而感觉更加应付自如。
      有时候段潮生会这样想:虽然我不是个女强人型的工作狂,但在工作上倒是有点特长和运气,可能生来就是个做销售的料吧。
      这些年,在工作上段潮生一直是很顺利的,一来是她没有太大的野心,那些刚入行时要干一番事业的雄心壮志早就不知道跑哪儿去了,只要循序渐进按部就班就已经很好;二来是这些年她的主要精力都花在了储白汀身上,自从明确恋爱关系以后,她的人生规划都成了围绕储白汀这个主心骨转的附属品。
      然而经此一役,重回公司后的段潮生想法已经较之前有了些转变。

      接下来的半年,段潮生将所有精力都投入到了工作中去。
      把年前制定的今年计划拿出来重新调整,给团队内部每个销售人员都加了码。以前段潮生对于公司任务是完成即可,超额从来不是她的目标,整个团队的作风都充满着中庸之气。当然团队中也会有野心勃勃的销售人员,觉得气场不合呆不长久,好在段潮生对下属的态度一向是好聚好散,总是心平气和地把他们推荐到公司其它热血团队去,大家相见亦是朋友。那留下来的就都是比较认同段潮生工作作风的队员了,说不好听就是不是那么胸有大志的一些销售。
      段潮生这次风格大变,她先是开了一个集体会宣布今年销售计划的调整,然后找每个队员分别谈话。她先解释调整的原因,是今年整个广告行业形势有所改变,大家不进即则,只能同舟共济。这种话,在大会上说来就像是照本宣科喊口号,和每个人推心置腹一谈,却有不同效果,每个人都深以为然。再谈到销售任务调高后,她会去和公司争取给予团队人员更高的提成比例作为奖励,这对提升大家的实际收入有很大好处,每个人在内心也就接受了这次调整。接下来她和每个队员具体情况具体分析,过了一遍他们手头所有的客户资源,一起制订出重点计划,以保障目标的顺利完成。
      三天时间处理完前面经验比较丰富的老销售,段潮生把苏鸿飞留在了最后一个。
      苏鸿飞是春节前刚进公司的新人,公司安排他到段潮生这个团队,但段潮生也就节前他入职时进行过一次例行公事的谈话,让他跟着团队里的老销售曾枫浦先熟悉工作。后来一直忙于私事,照面都没打过几个,更谈不上对他工作成绩的检查了。
      苏鸿飞走进曾潮生办公室,叫一声“段姐”后就不再说话,静静地坐着。
      “你来公司两个月了吧?”
      “嗯,刚两个月。”
      “之前让你跟着曾枫浦熟悉熟悉工作,进展如何了?”
      “曾哥带我去见过一次客户,我悟性不太高,感觉进展不大。”
      段潮生突然想起曾枫浦是个比较爱藏私的人,想来不愿意教人太多,自己让苏鸿飞跟他学习这个安排可真不怎么高明,于是不再问他的工作的情况。
      “现在团队里每个人都有销售任务,你虽然是个新人,也要完成自己名下的那份任务,从现在开始,你就跟着我吧。初期我会带着你一起去见客户,教你制定销售任务分解计划,以后的发展,就看你自己了。”
      “好,谢谢段姐!”苏鸿飞连连点头,又补上一句:“我会努力的!”
      苏鸿飞也是个很适合做销售的料,三个月后圆满出师,除了尚需时间积累的人脉有所欠缺外,其它方面已宛如段潮生的左膀右臂。

      这半年时间,段潮生很少关注储白汀。
      流产之后,储白汀搬到了客房去睡。平时间两人的对话只仅限于“起了?吃了?回了?睡了。”过去多年,两人之间的气氛也并不是如何热烈,但那时还有一个段潮生在粉饰太平装点繁荣,没话找话地制造气氛。所以当她也冷却下来后,这个家就真是像一个冰窖了。
      储白汀工作更忙了,每次出差他倒还是保持以前的习惯打两个电话回来,但现在已经变成段潮生以两个字简短回应迅速挂机了:“嗯。好。”
note 作者有话说
第8章 段潮生篇8

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