《李黎的幸福城堡》黛德兰

43、重逢不问来时路 （二十五） 跌倒了，爬

　　诚如赵日昌的承诺，上午上班时间，贺立德就告诉李黎董事长的意思：目前由董事长司机送李黎下班回家，或上课再回家，上班则请李黎安排出租车，车费全报销。李黎不敢接受这样的安排，提出全由自己叫出租车，不要占用董事长的司机与坐车，贺立德解释的说：“李副理，这是董事长在表态 –有人向公司挑衅，他在回应自己不受威胁的态度。”

　　到了下班时间，这个消息已经传遍了整个办公楼。李黎故意迟一点下班，不好意思的坐进董事长的奔驰轿车。这天她要上课，到了学校门口，在赶着进校门的同学们的注目礼下，超尴尬的走下车子，强作没有事的样子走入教室。她心里想，天啊，连续发生这些不寻常的事，同学们要怎么想她。

　　周五的部门领导会议，张志远等各领导报告完之后，问：“大家还有没有什么要讨论的？”

　　其实今天与会的领导都心不在焉，期待的是议程上没有记录的事项，耐性开了一个小时的会，终于等到这一刻的到来。

　　张志远说:“都没有的话，我就有事要说说。”

　　一时整个会议室安静异常。

　　“王副总，我想听听你的看法，”张志远突然转向王明新说话，不要说王明新冷不防吓了一跳，其他的人也一样心里一怔，“这次到欧洲考察采购机器，贺副总是随团成员之一，你的看法是什么？”

　　王明新坐直身体，正经危坐仔细的斟酌句子：“这是公司的决定，我相信公司一定有公司的道理。”

　　“是公司的决定，但我想听听你的看法。”

　　“我的看法？我的看法是 –很好。”

　　“很好？为什么很好？”

　　“贺副总是市场部的负责人，采购机器是他负责的范围，理应当由他去。”

　　“还有呢？”

　　“贺副总对这个项目熟悉，清楚该买什么机台。”

　　“还有呢？”

　　王明新心里原本就不服气，现在在张志远的逼问下，一股气从心底升起，一时语塞无语。

　　“哪我来补充吧！贺副总刚到公司的时候，担任车间主任，每天在机台打转，调试机台，测试机台，一台机台当两台用，努力保持生产数量与质量。

　　客户埋怨品质老是达不到标准，我带贺副总到客户哪儿赔礼道歉，并与客户的质检部门研究探讨问题出在什么地方，找出解决的方法；客户高兴质量过关，请我吃饭一定附带要求必须带贺副总一起出席，我们公司的大客户，哪一个不是我和贺副总开发出来的？

　　我本人部队出身，复员后下海经商不懂企业管理，特别请赵主任协助公司。你们都知道赵主任的才学背景，如果不是委屈的到我们这家小企业，现在一定是厅级的财政干部。

　　吴副总，我说的这些事，你都陪我们经历过，是不是？”

　　被点到名，吴玲玉的脸色出现一下惶恐的样子。

　　“你是老战友了，我想听听你对李副理随团到欧洲考察的看法。”张志远面无表情的等着吴玲玉说话。

　　“嗯，我觉得，公司这样决定一定有公司的看法…”

　　张志远冷冷的插嘴：“我问的是你的看法。”

　　吴玲玉与张志远的关系跟王明新与张志远的关系远远不同 –后者仅仅是一个企业里面下级与上级的关系，而吴玲玉面对张志远时，总有种晚辈对长辈，妻子对丈夫那种不可造次的从属关系。这时候的吴玲玉除了惶恐，还有一种怨恨 –恨张志远语气中的生冷，恨他在这些部门领导面前给她难堪。她几乎难过的掉下眼泪。

　　心一横，吴玲玉说：“如果是像贺副总这样的老同志，我了解的熟透，自然会有看法，但是李副理毕竟在公司时间不长，而且我没有跟她共事多久，我没有看法，就算有看法，也不见得正确。”

　　吴玲玉几乎从来没有不顺从过张志远，不说在背后都非常护着张志远，在面前更不曾经直接对张志远说过不字，像这样公开顶撞张志远还是第一次，让张志远下不了台，气氛僵住了。

　　赵日昌明白张志远一下子没有办法开口，他先说话，为张志远提供一个缓冲思绪的时间：“吴副总回答的非常真切，也是事实。李副理到公司来工作，时间不久，在各部门的时间也不久，不如就让每一个部门的领导说说他们对李副理工作上的评价吧。吴副总，你是她第一个领导，你要不要先说说。”

　　吴玲玉简短的说：“是挺不错的，工作认真，专业，负责。”

　　看吴玲玉不说了，赵日昌对张志远说：“董事长，接下来，是你说还是我说？”

　　张志远情绪还没有调整过来，示意赵主任说。

　　赵日昌说：“黄秘书家里出了一点事，没有时间交接就回家。一时之间，我们要找谁接这个工作呢？董事长和我谈了一下，我们一起决定调李副理上来五楼。在这里我也要当着各位面前跟吴副总道歉，当时的人事调动做的粗糙了，没有事先跟你打个招呼。” 赵日昌对吴玲玉点头致意。
　　“接下来，李副理得到年度先进员工奖，这表示公司各部门领导对她的肯定。公司给她奖励，让她继续读书，她自动申请到事业部培训，理论结合实际回报公司。”

　　说到“自动申请”几个字的时候，赵日昌不带任何表情的扫视全场，但吴玲玉被话中的意思点到了。

　　“在市场部的表现，是否请贺副总说说？”

　　贺立德底气十足的伸直上半身，响亮的说：“好！首先我们部门谢谢公司的人事调度 –我们负责产能扩建项目是在执行层，李副理在五楼工作过，跟随各位领导经手过这个项目，可以传递给我们公司决策层的思路，让我们走对方向。其次，对于李副理本身的工作态度，工作能力，工作表现，我觉得各位有目共睹，不需要我再说什么了，尤其她本身在财会预算，控制方面的专业，先后经过吴副总，赵主任的调教，我等于捡了这两位领导的培育的成果…”

　　贺立德是个好人，想要讨好在座的每一个人，好话一说就不知道该怎么收尾，张志远耐不住，客气的插嘴：“贺副总，你跟大家说说为什么我们讨论同意请李副理跟我们一起到欧洲考察。”

　　“外文呗！李副理的外文过硬啊，我们三个男士只会说‘hello’，‘thank you’，‘goodbye’怎么跟人家沟通？我看，到了机场都走不出去。”贺立德实话实说的模样让在座的人都笑出声来了。