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2、YG企划会议 ...
“杨社长好!”高恩星见到杨贤硕弯腰鞠躬。
“哈哈,看到年轻人朝气蓬勃的样子,我就对我们的未来充满信心啊。”杨贤硕笑着说道,“工资福利什么的已经谈过了吧?”
“是的。”
杨贤硕眯起的眼睛里闪过一道光,“恩星啊,这次企划对YG来说十分重要,我希望你能给YG带来新的视角,当然我对这些孩子们也是有信心的,刚开始,你的压力也不要太大,主要是尽快熟悉韩国的环境和这些孩子们,不犯原则性错误就行。”
“知道了,社长,我会努力的。”果然做社长的人不简单,一句话拐好几个弯。
“公司现在还比较小,你办公的位子就在门口左侧的位置,助理已经给你收拾出来了,企划部是公司的重要部门啊,离得近些有问题可以及时沟通,因为这个企划比较重要,我会亲自带你,当然,我不是随时都有时间,你也可以问李室长,他在公司也比较久了。”
“好的,多谢社长了。”
“好,那就拿着你的东西跟我去会议室吧。”
“好的。”
“社长好!
“社长好!”
。。。。。。
高恩星一看,会议室里也就十个人左右。向前辈们鞠躬问好后,坐到了杨贤硕左手边。
“这是企划部新来的部员,也会参与这个项目。好了,我们开会吧。宝型,几个孩子最近还好吧?”
“是,社长,大家都还好,不过最近大声因为父亲反对,心理压力比较大,但也在认真练习。”
“嗯,他们的出道已经提上日程了,你注意下,可以的话,与大声父母沟通下。”
“好的,社长。”
“还有小胜贤也是,可能还没有完全融入进去,但是也有很大的发展可能性的,你要多关注下。”
“好的。”
“最近的练习怎么样?”
“课程都在进行,但是还没公布出道日程,还没有紧迫感。不知道什么原因,志龙最近有些松懈了,您留的写歌任务都有完成,但是没有什么出彩的地方。是不是让他多经历些,我担心他遇到灵感瓶颈了。”高恩星看着斜对面那个前辈有些担忧的说,这应该就是Teddy了吧,关于成员的定位可以和前辈聊聊。
“嗯,公布出道日程之后看看怎么样。”
“好的。”
“对了,关于出道铺垫你们有什么看法?”
“我们不是一直老人带新人么,最近只有7哥在开演唱会,可以安排他们作为伴舞或者嘉宾锻炼一下。也可以算作一个考验,如果这个都不能顺利完成,我想只能推迟他们的出道了。”企划部的李室长说道。
“不宜推迟太久,我们已经很久没有出新人了,现在正好是男团市场刚开始火热的时候,虽说已经有几个大热团了,但是现在也是占领先机的时候,我们YG要分一杯羹。”理事代表看着大家说道,“据我所知,好几家公司都有推男团的计划,还有女团,现在是团体当道啊。”
“我计划是八九月份出道,最迟年底,具体日期要看他们的表现。”杨贤硕说,“现在主要想怎么把他们推出去,让大韩民国的人认识他们。”
“出道实录怎么样,加上7哥的演唱会推荐,在他们出道之前就积累一些人气。”高恩星提到,“说实话,几个孩子的长相都不是让人眼前一亮的,视频更能塑造立体的形象,我们突出实力、个性、努力的特质。”
“这个形式可以,但是要与电视台联合,张组长派人去沟通吧。既然是恩星提出来的,你就先跟出道实录这个项目吧,张组长,你负责带下新人。”
“好的。”
“谢谢社长,拜托张组长了。”恩星,起身鞠躬感谢两位前辈。
“先就这样,宝型多关注下孩子们的身体和心理状况,sean和se7en看看让他们伴舞还是嘉宾,张组长和恩星把出道实录前期工作完成,下次会议汇报进展。好了,今天就到这吧,大家辛苦了。”社长说完,大家陆续走出会议室。
“对了,宝型,你带恩星去见见孩子们吧。”张组长对李宝型交代了一句,又转身对恩星说,“你要多和孩子们接触,找到他们身上可以放大的特点。”
“好的,李组长,宝型姐,我会努力的。”
“好,走吧。”李宝型笑着对她招招手。
无大纲,想看什么梗留言,不违背剧情走向的情况下我会加里面。
作者有话说
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第2章 YG企划会议
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