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5、第4章:两版方案 首次方向方 ...
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首次方向方案的碰撞日,定在周四上午。
齐薇的视频画面准时出现。她今天难得地多说了一句:"两版方案我都看了。今天把想法摆到桌面上,我看你们怎么选。"
沈砚先讲。
她打开PPT,语气平稳,逻辑清晰:"盛恒的方向:'经典传承'。LUX的品牌资产里有大量值得被讲述的故事——创立时的工艺、百年间的经典款、品牌基因。我们建议以'传承'为核,做一场'LUX前世今生'的品牌纪念展,把品牌厚度打出来。"
她讲完,齐薇没表态,只点了一下头:"锐意呢?"
江晚棠站起来,走到幕布前:"我的方向:'我的LUX'。不做过去,做现在。让每一位客户都成为LUX故事的主角——到店扫码,生成专属档案,从香水到包袋到生活方式,全部个性化。品牌的未来不在博物馆里,在每一位消费者的手里。"
两个方向,一个"过去",一个"现在"。
会议室里安静了几秒。
齐薇开口,语气听不出情绪:"沈总,你觉得锐意的方向怎么样?"
沈砚沉默了一下。
然后她说了那句让所有人意外的话:"锐意的方向,更符合LUX-Lake项目的目标。"
会议室安静了一瞬。
江晚棠愣住了。
沈砚继续说,语气平静:"目标是'华东区旗舰店+品牌体验中心'——旗舰店要的是人气,不是历史。锐意的'我的LUX'概念,能让消费者在店里停留更久、拍照更多、传播更广。盛恒的'传承'方向适合做周年纪念,不适合做新店引流。"
她顿了一下,补了一句:"如果让我选,以锐意的概念为主框架,盛恒出执行标准和品质把控。合并落地。"
齐薇点了点头,语气里带了一丝难得的认可:"那就这么办。以锐意的创意概念为骨,以盛恒的执行体系为肉,两周后我看第一版合并方案。"
视频挂断。
会议室里,小郑和老周面面相觑。
江晚棠看着沈砚,表情复杂:"你……你为什么推我的方案?"
沈砚合上电脑,语气平淡:"因为你的方案确实更好。我不做没把握的判断。"
"可是——"
"没有可是。"沈砚站起来,"创意是你们的强项,别浪费。我帮你把执行和品质立住,这个项目就稳了。"
她说完,转身走向门口。
江晚棠盯着她的背影,愣了很久。
小周在身后小声说:"姐,这个沈总……人还挺好的?"
江晚棠没有回答。
她只是看着那扇关上的门,心里某个角落,悄悄塌了一角。
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当天下午,江晚棠收到一条消息。
沈砚:「你的概念图,第14页那个'档案生成'的流程,体验链路缺一步。」
江晚棠点开文件,翻了翻,第14页确实有个流程断点——她早上讲完就发现了,但还没来得及改。
她看着屏幕,忽然打了个激灵。
*她怎么发现的?*
*她是不是一直盯着我的方案看?*
江晚棠的脸有点热。她打字回复:"你眼睛挺尖。"
沈砚:"职业病。改好了发你。"
三分钟后,沈砚发来一版修改后的流程图,标注清晰,逻辑完整,连颜色都调成了统一的视觉规范。
江晚棠看着那份修改稿,沉默了。
她想起自己三个月前提的那个问题——"你是不知道我们在跟白鹿?还是知道,但还是抢了?"
沈砚说:"我知道。"
但她当时说的是实话——白鹿拿锐意当筹码,逼盛恒降价。
这个人,明明可以解释,明明可以在她面前邀功,但她没有。
她只是淡淡地说:"你信也好,不信也好。"
江晚棠忽然笑了。
*沈砚,你这个人——*
*好像真的,跟我想的不一样。*
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晚上,江晚棠难得早回家。
她打开灯,把冰箱里的提拉米苏拿出来,切了一块,坐在沙发上吃。
手机亮了一下。
沈砚:「明天上午十点,LUX市场部对接会,你带队。」
江晚棠回了一个字:"好。"
她放下手机,看着窗外的夜色,忽然有一种很奇怪的感觉——好像是,以前加班到深夜,总觉得自己是一个人在战斗。
现在好像……不是了。
她低头看了看手机里那个对话框,犹豫了一下,又打了一行字:
"你在家还是在公司?"
几秒后,沈砚回:「公司。改方案。」
"吃了吗?"
"没。"
江晚棠看着那个"没"字,几乎是不假思索地打出一行字:
"我现在过去,给你带个外卖,正好我也有事没做完。"
发送。
然后她站起来,抓起外套就往外走。
电梯里,她才反应过来自己做了什么——她主动要去公司,就为了给一个"同事"送饭。
*江晚棠,你是不是疯了。*
*你以前加班都要人求着你来。*
*现在上赶着给人送饭?*
但电梯一路向下,她没有按回家的楼层。
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