《林彤观场纪事》林彤观场记

2、立夏转运后 淡泊名利好

　　立夏那天，刚好是节日最后一天，公众号里都在说这是转运的节点，我却被张主任的一通电话搅得心神不宁。她是部门的副主任，比我大快十岁，做事向来雷厉风行，电话里直接问我明天部门月度例会的汇报内容准备得怎么样，让我现在就梳理好微信发给她。挂了电话，我大脑一片空白 —— 最近的事繁杂又零碎，我压根没提前准备，只能含糊说“再想想”，可张主任不依不饶，催着我当下就整理。
　　这场景让我想起第一季度支部检查的事。当时张主任问我检查要点和注意事项，我毫无保留地全告诉了她，还看着她认真记录。结果到了第一家单位，她直接以部门副主任的口吻，把我叮嘱的内容复述出来，还额外加了两项自己的想法：一是她负责的团员青年突击队，二是建议支部培养入党申请人优先考虑团员。我心里忍不住嘀咕，公司一年入党名额就 3 个，要是特意匀一个给 35 岁以下团员，对那些高技能人才也太不公平了。还有件事挺微妙，前几天郑主任问我同一届的苏琳是不是入党积极分子，我如实说不是，没过几天第九党支部就来问苏琳入党申请书的后续流程。后来才想起，苏琳的哥哥以前是公司纪检监督部主任，和郑主任关系要好，疫情时被困外地，还是郑主任亲自送生活物资给他妻女，看来是她哥哥在背后发力了。
　　立夏过后第三天，办公室迎来了一个“惊喜”。工会干事李姐开完会回来，告诉我被选为公司最美劳动模范了。她坐在靠窗的工位上，长发随意挽成松松的发髻，碎发垂在脸颊两侧，身上那件真丝衬衫依旧熨得没有一丝褶皱，淡淡的木质香随着她的动作飘过来 —— 她手里还拿着支口红，应该是刚开完会补过妆，见我一脸怔忪，眼睛一亮：“这荣誉来得虽有点意外，但也是你该得的。”同部门的晓婷在旁边打趣：“天时地利人和，你主要是人和啊。”李姐笑着补充，我在自己工会的推荐票数是第二，第一名的同事（审法部的周瑶）所在部门人数是我们的两倍，票数也只比我多两票；而财务部那位同事（赵曼），因为她所在工会的代表没出席，没人帮她说话。可即便如此，郑主任还要特意去财务部所在工会的支部书记（孙书记）那里“道歉”—— 听说孙书记是一把手跑马拉松的跑友，怕他心里不舒服告状。
　　拿着证书和超市兑换券，我一点都开心不起来，反而觉得压力很大，总觉得这个荣誉是被“强推”来的。当天我就没怎么笑，心里乱糟糟的，晓婷趁着贴宣传海报的功夫，悄悄塞给我一包热咖啡。她扎着高马尾，牛仔外套配小短裙，脚下的小皮鞋擦得发亮，打印机刚好卡纸，她拍了两下就恢复正常，全程没多说话，只低声说：“李姐跟我说了，你这段时间确实辛苦，别想太多。”
　　没想到第二天中午，和张主任在公司附近闲逛时，又聊到了这件事。话题是从张主任吐槽人力资源部主任陈昊开始的，她说前一晚打电话问陈昊关于去年团委上级单位认证荣誉的工资总额问题 —— 上级说不直接发钱，而是提高工资总额，可陈昊对她态度特别不好。我纳闷地说 “我觉得她对我还行啊”，张主任撇撇嘴：“那是因为你和她没有利益冲突，你对大多数人都造不成威胁，别人自然不会对你怎么样。”
　　说着说着，就扯到了我评上劳动模范的事。张主任突然说：“你能评上这个奖，其实是因为我。”我愣住了，她继续说，是她主动跟领导提议要给我评个奖项，为此还跟领导吵了两次。她还说，为了帮我争取，她和领导一起找了周瑶的“短板”，发现对方去年的年终考核只是及格，这才找到了推荐我的理由；之后她还四处帮我拉票，跟别人说“你投给她吧，你看她工作多认真多好”。
　　听着这些话，我心里瞬间涌上一股暖流，当下就抱着张主任的胳膊往她身上靠，忍不住说：“张主任，你真是我的好朋友。” 虽然她比我大快十岁，但那一刻，我是真的被她打动了。张主任还告诉我，周瑶其实早就开始为自己争取了，投票前还特意找过她，委婉地说 “张主任你去年有没有什么荣誉啊，我想这一票投给你”—— 其实是在暗示张主任去年有荣誉，不符合最美劳动模范的参选条件（去年获过荣誉的今年不能参选）。这让我想起之前听说周瑶还拜托纪检监督部的同事，询问张主任能不能调到我们部门做宣传工作，不得不说，懂得主动争取的女孩，运气确实不会太差。不知道她这次没评上，会不会心里记恨我。
　　不过不管怎么说，荣誉是实打实拿到了，还拍了照上公司微信公众号宣传。虽然照片拍得不好看，我本身也不上镜，但这反而更坚定了我减肥三十斤的决心。通过这件事，我也明白了一个道理：自己想要的东西，就得努力去争取，不用太在乎别人的眼光，也别纠结 “吃相” 好不好看。
　　道理虽懂，可我脸皮还是太薄。这不，昨天又因为另一项荣誉搅得心烦意乱。
　　先说说张主任之前提醒我的事吧，她让我以后别老是拆她的台。就像这次评选劳动模范，部门里推选的时候让我准备申报材料，我随口说“以往都是陪跑，估计这次也选不上，没啥好准备的”，张主任当时就说我总说这种丧气话。现在想想，确实不该这么消极。
　　昨天公司开展“两优一先”评选，优秀共产党员和优秀党务工作者这两个荣誉，我其实都挺想要的。可郑主任在支部党员大会上说，有个隐形条件是民主评议结果得是优秀，而我去年的民主评议并不是优秀 —— 这也是我自己填表时没多思考、没多争取的结果，所以压根不在参选范围里。我们部门去年民主评议优秀的，只有郑主任、林薇，还有隔壁部门的范建。下午支委在微信群里让大家推荐人选，晓婷和小杨居然都来问我该怎么填。
　　他们说“你觉得咱们部门推荐谁更合适？我们听你的。”
　　我下意识地说：“我肯定想把名额留在咱们部门啊。”晓婷疑惑：“林薇还在休产假，就算选上了，PPT、申报表和事迹材料谁来做啊？” 我随口说：“真选上了，大不了我帮她做。” 其实我心里清楚，以林薇的性格，就算头一天生孩子，第二天也会把材料交上来，她那么在乎名利的人，怎么可能放过这个机会。而且你要是不选她，她指不定会怎么闹。
　　就在这时，张主任突然插话：“我提一嘴啊，我觉得优秀党务工作者应该评你，你做得很不错，而且这么多年都没拿过什么荣誉。” 那一刻，办公室瞬间安静下来，我的脸颊一下子就红了，只能不停地喝水掩饰尴尬。我能感觉到晓婷和小杨的目光都落在我身上，可我根本不敢抬头看他们的表情。我赶紧解释：“我去年民主评议不是优秀，就算选上了也是浪费名额。” 可张主任坚持说：“你先把自己选上，后面党委会审议是另一回事。”
　　说实话，我心里不是不心动，但脸皮实在太薄，再加上觉得今年确实不符合条件，不如好好表现，明年争取评上四优党员，那样拿到党内荣誉也更顺理成章，也算是给自己十年工作一个交代。所以最后我还是跟晓婷和小杨说，这两个荣誉就留给咱们部门，一个给郑主任，一个给林薇。
　　可我心里也清楚，郑主任向来喜欢谦让，这名额最后大概率会落到别的部门。还有个挺阴暗的想法：我其实不希望林薇拿到这个荣誉。她作为支委，平时没干啥活，一有事儿就来问我，所谓的 “成绩” 全是我帮她撑起来的，凭什么她能坐享其成？我甚至有点希望她不要再回公司上班，不要再坐在我对面，我真的不想再对着她演戏装和睦了。不过她也没什么违规违纪的事，被处分的概率很低，我也只能在心里想想罢了。不管怎样，今年没拿到党内荣誉，明年我一定好好争取。
　　还有件事让我意识到，自己的说话水平真的有待提高。之前拿评选通知给班子成员看，纪委书记（老周）直接说名额给多了，我只能解释是沿用上级单位的要求，可他还是一直质疑。我把这事反馈给了两位部门主任，郑主任说让我回复“名额是有制度要求”，而张主任教我：“上级评选表彰一般都要求从公司级荣誉获得者里推选，如果我们现在名额少，以后推选上级荣誉就更难了。” 我瞬间觉得学到了，张主任不管能力怎么样，在给领导汇报工作这件事上，确实很有一套。
　　现在回头想想，张主任当初跟我聊劳动模范评选的事，其实是有原因的。她跟我吐槽完和陈昊的争吵后，特意跟我说：“你是我的朋友，你应该站在我这边。” 我这才明白，她这次这么帮我争取荣誉，一方面是真的把我当朋友，另一方面，或许也是希望我能成为她在公司里忠实的同盟吧。不管怎么说，我都很感谢她。接下来，我也要多向张主任学习，加强自身能力建设，提高自己的沟通和工作水平，同时也试着把名利看得淡一点。
　　还有个小疑惑：昨天晓婷和小杨为啥要问我推荐名额的事？这明明是每年都有的常规工作，难道他们也是想推荐我？有时候觉得我们办公室的氛围挺微妙的，隐隐透着点说不清道不明的恶意。就像当初休产假的林薇在时，办公室总藏着算计，如今林薇不在，表面清静了，可暗地里的心思谁也猜不透。以后我还是少说话、少表态、多微笑吧，言多必失，低调一点总没错。